成都招聘

任职资格：
1、秘书、中文或管理类相关专业本科以上学历。
2、三年以上相同或类似岗位工作经验；有建筑安装行业相关工作经验优先。
3、熟悉企业行政管理相关工作流程，掌握公关知识、社交礼仪知识。
4、良好的口头表达及写作能力，熟练掌握各类行政公文的写作。
5、良好的组织、沟通与协调能力，能够对突发事件做出正确处理。

岗位职责：
1、在总经理领导下，协调各部门的工作，协助总经理监督、检查对各项方针、政策、上级批示和重要决定及各项规章制度的执行情况。
2、安排总经理办公会议，并负责检查会议决定事项的执行情况。
3、按照总经理的意图，组织起草综合性的业务报告和起草、修改工作规划、报告、总结、请示、通知等函件，并审查签发前的文稿。
4、编制总经理、常务副总经理日程安排，对重要事情及时提醒。
5、协助总经理、常务副总经理进行外联及对外公关工作。
6、做好总经理、常务副总经理各项费用及部门内部的报销工作。
7、领导外出时，依据领导授权处理突发事件。
8、对总经办发文、文件会签、外来文件阅办、文件归档等工作进行监督指导。
9、负责公司行政管理工作的实施及推进。
10、开展调查研究，收集公司经营管理，对管理制度和相关工作流程提出优化建议，制定企业的规章制度和决定供总经理决策参考。
11、完成上级领导交办的其它各项任务。

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