储备主管:早九晚六+六险一金+周末双休+境内外旅游
中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司
- 公司规模:10000人以上
- 公司性质:合资(非欧美)
- 公司行业:金融/投资/证券
职位信息
- 发布日期:2014-08-06
- 工作地点:成都
- 招聘人数:15
- 工作经验:应届毕业生
- 学历要求:大专
- 职位月薪:6000-7999
- 职位类别:储备干部 行政专员/助理
职位描述
1、大专或大专以上学历或2014年应届毕业生;
2、年龄20—30岁,男女不限;
3、性格活泼开朗,普通话流利,打字30字/分钟以上;
4、工作认真,能吃苦耐劳,具有团队精神(非常重要);
岗位职责:
1、公司提供业内最优质的客户名单资源、依托公司资源完成销售目标;
2、通过电话与优质高端客户进行有效沟通,通过了解客户需求, 销售客户所需产品。
3、提供平安保险、银行、信托、证券、基金、股票等一站式金融服务!
福利待遇:
1、无责任底薪(1800元)+丰厚提成+过节费(180—480元)+降温费(200元)+月度激励方案,此外每月还有现金竞赛激励方案!一年内职员平均工资为6782元,一年以上职员平均工资为11544元,在这里年薪10万不是梦!
2、本公司提供六险一金,工作时间早九晚六+周末双休+国家法定节假日!
3、过生的同事,本公司会发生日礼金100—400元!!
4、每个季度本公司都会组织去国内外旅游!
5、本公司为你补充商业保险!
6、本公司提供专业的培训,带薪培训,培训两周!!
7、这里是年轻人的舞台每个月都有1—3次公费组织周末聚餐、唱歌等年轻人的娱乐活动。
8、公司帮你改迁成都户口
职业规划:
1.销售管理路线:从销售专员做起,可轻松晋升至销售组长,之后按照主管、高级主管、助理经理、经理、总监等的管理路线发展(主管及主管以上层级只做管理不能做销售)
2.参加内部招聘:从公司不定期发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位,例如:行政内勤、培训导师等岗位。
所述招聘职位均属于平安集团正式员工编制,一经录用将作为重点培养对象,并享有:
1、完善的培训体系和发展计划,一经录用,即安排参加15天岗前培训且培训期间即享有薪资和福利;
2非业务员,属于公司正式员工编制,享有“六险一金”社会福利保障,公司额外提供员工综合福利保障计划(涵括意外保障、住院保障等);
3、无责任底薪1800+职级津贴+绩效提成奖金+团队竞赛奖金+国内外旅游机会+年终奖+带薪年假+完善的福利(生日费、过节费)平均月收入4000-6000元,优秀的可以保持在2万以上,顶尖的8-10万。(一月份薪酬8万以上3名,
4、每周五天日班工作制、不倒班
5、全新职场5A级写字楼,优质工作环境
6、晋升平台广阔,发展透明,多种管理职位可供选择。秉承平安优秀的企业文化,领先的管理理念,全新的销售模式,在稳定的工作环境中挑战高薪,期待您的加入。
面试须知:因面试者多,有意者提前电话联系能提高面试机会。电话:15528313655 谢主管
(为保证招聘质量,有意者在一条招聘信息上投递一份简历即可,请勿在平安多个招聘信息上重复投,谢谢)
公司介绍
联系方式
- 邮政编码:610000
- 电话:18011508353