成都招聘

职位描述:
1、 储备干部培养计划，签定正式劳动合同，属于公司内部管理人员，非第三方代招，更非提着包包跑业务的保险代理人；
2、 客户资源由公司提供，无需自行开发客户，无需外出拜访客户；
3、执行电话回访项目，提供给客户快速，准确的售后服务；
4　准确进行系统录入和完整保存客户资料，保证流程顺畅和服务质量；
5、为客户提供快速、准确与专业的产品推荐服务。
6、公司提供高档写字楼办公环境，全天室内办公，每人拥有独立的工作区和电脑及电话，另外冰箱、微波炉等设备齐全。
7、对本职工作有较高的热情，勇于挑战高薪；
8、具备较强的善于学习能力和优秀的沟通能力；
9、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力；
10、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度


工作职责：
1、用95511热线联系客户，讲解我们新的服务和产品(注：不是像小公司一样用座机，也不是用手机，是每个人一台电脑，话盒和耳麦，非常专业的客户中心，我们的职场是成都最好的5A级职场）
2、公司提供客户资源，不用自己找客户，也不用去见客户(业内资源最好的平台，有很多有钱的优质客户，销售其实并不难)
3、工作时间：9:00-18:30（周一到周五），无加班。

4.要求有什么？
A：1、20周岁以上，大专学历及以上学历（真实有效学历，拒绝短期工） 注：现因应国情需要，短时间内特招在校表现优秀的大学实习生。
2、普通话流畅，基本的语言表达能力，打字速度30字/分
3、乐观积极，工作认真，有上进心 无不良嗜好。



薪资待遇 发展前景：
1.无责任底薪（1800--2950）无销售压力+额外销售×1.6的系数奖金（比如业绩10000是按照（16000）的业绩标准来提成）+提成10%—20%+过节费（180）+降温费（200）+年终奖+季度奖+月度奖+周奖，这里有许多月薪上万的绩优员工，平均工资4000+
举个例子：公司一个月给你300个客户，你谈成5个，每个客户平均成交8000，那你的业绩就是4万，提奖就是5000左右，加底薪 就是6800了，我们的业绩高手一个月都能做10几万，月薪可以拿2万到6万。
2.五险一金+员工综合福利保障+过节费+防暑降温费，每月旅游激励，购物卡激励，现金激励，以及600000的高额身价保障
3.享有周末双休，国家法定节假日带薪休假，工作时间规律。
4.中国平安是全国唯一拥有金融行业全牌照的企业，平安新渠道目前发展迅速，除保险外还有：银行，金融，投资等方面的业务，发展空间巨大。
5.广阔的晋升空间：在其他公司可能有试用期 要转正才有五险一金，升职可能要等很久，但在平安电销你不用，进公司就是正式员工，表现优秀3-5个月晋升为主管。

我们的团队简介：
我们都是一群80.90后，关系都非常好，不光是同事，工作中一起为了共同的目标奋斗；更是朋友，生活中经常友爱互助。我们倡导：高效工作，快乐生活


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中国平安保险（集团）股份有限公司（以下简称“中国平安”，“公司”，“集团”）于1988年诞生于深圳蛇口，是中国第一家股份制保险企业，至今已发展成为融保险、银行、投资三大主营业务为一体、传统金融与非传统金融并行发展的个人综合金融服务集团之一。公司为香港联合交易所主板及上海证券交易所两地上市公司，股票代码分别为2318和601318。
中国平安的愿景是成为中国领先的个人综合金融服务提供商，构建以保险、银行、投资为支柱的传统业务体系，坚持传统金融和非传统金融业务共同发展。传统业务方面，积极落实“金融超市，客户迁徙”两项核心工作；非传统业务方面，大力推动创新工程，将金融服务融入客户“医、食、住、行、玩”的各项生活场景，打造“一个客户、一个账户、多个产品、一站式服务”的综合金融服务平台，为客户创造“专业，让生活更简单”的品牌体验，获得持续的利润增长，向股东提供长期稳定的价值回报。
中国平安是国内金融牌照最齐全、业务范围最广泛、控股关系最紧密的个人综合金融服务集团。截至2013年12月31日，平安集团旗下共有24家子公司，具体包括平安寿险、平安产险、平安养老险、平安健康险、平安银行、平安证券、平安信托，平安大华基金等，涵盖金融业各个领域，已发展成为中国少数能为客户同时提供保险、银行及投资等全方位金融产品和服务的金融企业之一。此外，在非传统业务方面，集团已布局了陆金所、万里通、车市、支付、移动社交金融门户等业务。中国平安相信，非传统业务在取得良好发展的同时，也将为传统金融业务创造新的增长空间。
中国平安拥有约55.7万名寿险销售人员和约20.3万名正式雇员。截至2013年12月31日，集团总资产达人民币3.36万亿元，归属母公司股东权益为人民币1,827.09亿元。从保费收入来衡量，平安寿险为中国第二大寿险公司，平安产险为中国第二大产险公司。
中国平安在2013年《福布斯》“全球上市公司2000强”中名列第83位；美国《财富》杂志“全球领先企业500强”名列第181位，并蝉联中国内地非国有企业第一；除此之外，在英国WPP集团旗下Millward Brown公布的“全球品牌100强”中，名列第84位；在全球最大的品牌咨询公司Interbrand发布的“2013年最佳中国品牌排行榜”中，名列第六位，成为中国保险业第一品牌。
中国平安是中国金融保险业中第一家引入外资的企业，拥有完善的治理架构，国际化、专业化的管理团队。公司一直遵循对股东、客户、员工、社会和合作伙伴负责的企业使命和治理原则，在一致的战略、统一的品牌和文化基础上，确保集团整体朝着共同的目标前进。通过建立完备的职能体系，清晰的发展战略，领先的全面风险管理体系，真实、准确、完整、及时、公平对等的信息披露制度，积极、热情、高效的投资者关系服务理念，为中国平安持续稳定的发展提供保障。
中国平安秉承“专业创造价值”的文化理念，在为股东、员工、客户创造价值的同时，也积极履行企业的社会责任，追求与各利益相关方的合作双赢，共同进步，在重大灾难救助以及环境保护、教育慈善、红十字公益及社群服务等公益事业中持续投入，深耕发展。公司因此获得广泛的社会褒奖：连续十二年获评“中国最受尊敬企业”称号，连续八年荣获“最具责任感企业”赞誉；在上市公司社会责任报告评级中，平安企业社会责任报告连续五年夺得第一。
 
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