成都招聘

岗位职责
1、负责项目团队建设与管理，包括但不限于项目人员的培训安排、组织、现场团队凝聚力的建设、现场人员的基础管理、现场人员各项工作流程的控制等；
2、负责现场所有销售流程的把控，包括现场所有接待、成交、签约流程的拟定、执行、把控、修订等、现场所有与流程相关的文本制定、执行及使用、现场所有流程相关的文件管理、存档等；
3、负责销售现场一切沟通工作，包括横向、纵向、各部门职能之间的沟通协调工作；

4、负责现场其他的管理事务，包括但不限于现场资产、协作单位、配合部门的管理等。

1、基础要求：大专或以上学历，专业不限，性别不限。女，身高1.60米以上，男，身高1.73米以上；

2、工作经验： 有销售现场管理经验，熟悉销售所有相关流程，并能独立的拟定与监督执行；

3、性格要求：有亲和力，具有一定的人格魅力，有较强的应变能力，有一定的总控能力，善于沟通，善于进行团队协调；

4、能力要求：工作勤奋,吃苦耐劳，责任心强,有较强的协调组织能力，对现场管理事务有一定的判断和决策能力。

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