成都招聘

总经理岗位职责：
一、日常行政管理：
1、全面组织实施公司下达的有关决议和规定，全面完成公司下达的各项指标，并将实施情况向董事长汇报；
2、根据公司的要求确定公司的年度经营方针，完善公司的经营管理体系并组织实施和改进，为经营管理体系运行提供足够的资源；
3、主持公司的日常各项经营管理工作，组织实施公司年度经营计划和运营方案；
4、负责召集和主持公司股东会议，协调、检查和督促各部门工作；
二、销售管理 ：
1、根据市场变化，不断调整公司的经营方向，使公司持续健康发展并完成公司下达的销售目标和财务控制目标；
2、负责完成公司下达的年度、季度、月度销售任务；
3、负责代表公司对外处理业务，开展公关活动。
三、财务成本管理：
1、负责确定公司的年度财务预、决算方案，利润分配方案和弥补亏损方案；
2、在公司授权范围内审批相关财务文件；
3、确保成本控制和费用预算在公司规定范围内；
4、监督各部门的财务预算执行情况；
5、负责确定公司的盈利模式，能根据内外部环境确定适当的销售模式；
四、团队管理：
1、督查完善公司薪酬福利制度；
2、监管新进员工、培训等工作；
3、监管薪酬福利和团队活动的执行实施；
4、负责倡导公司的企业文化和经营理念，塑造企业形象；
5、负责公司组织结构的调整及主管人员的任命。
五、其他管理：负责组织完成公司下达的其它临时性、阶段性工作和任务；
任职要求：
1、30-45岁，正规院校工商管理学、经济管理类相关专业本科以上学历；
2、3年以上相关管理工作经历，3年以上营销经理工作经验，熟悉营销、白酒行业、项目运作优先；

3、关注行业政策、趋势，具有敏锐的行业敏感度、把控市场的能力；
4、为人正直诚信，有优秀的沟通协调、团队建设与开拓能力；
5、吃苦耐劳，具有极强的敬业精神与奉献精神；
6、务实、事业心强，成熟稳重，综合素质高，沟通能力强。

    成都四海春酒业有限公司是宜宾五粮液股份有限公司和五粮液保健酒公司的核心战略合作运营商，主营五粮液股份公司和五粮液保健酒公司的核心产品。
    公司主营产品四海春是五粮液股份有限公司继五粮醇后强力打造的又一款中低价位的核心自销品牌.四海春定位于中低端市场,采用五粮液的优质酒质,运营红白相间的艺术瓶的经典包装,跳出了五粮液众多产品的传统定位,深得广大消费者的喜爱,同时配以灵活的预投费用的政策支持,具备了中低端报价招商和销售的必备卖点.
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