成都招聘

1. 人力资源或相关专业本科及以上学历；有人力资源证书者优先；
2. 具有房地产行业员工薪酬管理、社会福利保险管理的实际操作经验，熟悉国家劳动人事政策法规；
3. 掌握绩效考核的基本方法、任职资格考评的基本理论、统计调查分析的基本方法；
4. 数字敏感度好，善于进行数据分析，熟练操作相关办公软件。
5. 良好的职业道德素养,仔细认真,稳重,守秘，良好的沟通和理解能力，处事灵活、有条理；

成都天合房屋开发有限责任公司成立于1995年，是具有国家二级开发资质的专业房地产开发经营企业，在成都先后开发和销售10余个精品楼盘，累计开发面积超过180万平方米，是成都房地产界知名品牌之一。十七年以来，公司秉承与时俱进的经营理念，坚持“诚信、务实、和谐、精进”的企业精神，以提高人们生活的居住品质为天职，用天合人的勤勉、踏实、精益求精，用天合楼盘的品质赢得了客户、合作伙伴、业内同行、政府的信任、尊重和赞誉。
天合倡导个人价值与公司价值的完美结合，致力于成为员工实现自我价值的舞台。配合公司成长发展，天合通过提供具有行业竞争力的薪酬福利、完善的员工培训体系及个人发展计划吸引行业的各类优秀人才。
        
为配合公司业务的迅速发展，现诚聘各届社会精英加入我们的团队。
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