成都招聘

价值观
1、认同公司核心价值观、使命和愿景；
2、良好的职业道德，人品端正，性格成熟稳重，诚实守信，严格自律；
有能力
1、优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作；
2、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能
力强；逻辑性强和良好的语言表达能力
3、具有市场开拓能力、学习能力和和创新能力；
4、熟悉互联网销售模式、熟练运用办公软件；
5、3年以上互联网、媒体或软件公司销售经验，3年以上销售团队搭建和管理经验；
6、计算机、营销相关专业，本科及以上学历（特别优秀者，可以适当放宽）。
7、对于销售团队的建设及管理有自己的理解和清晰的思路，具有系统的考核、激励和管理经验。
8、具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神；
9、能够适应经常出差。

岗位职责
1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；
2、负责公司的业务拓展、销售运作，能强有力的将计划转变成结果；
3、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
4、建立和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标；
5、分析新的和原有分销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况；
6、关注于维护和提高公司市场竞争力。

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公司成立于2005年7月
主要业务：
作为用友软件成都研发基地与用友软件公司长期合作进行商贸宝系列产品研发，合作时间超过6年，市场占有率领先。公司有完善的薪酬体系，激励制度。提供良好的学习环境，给予有能力的员工最大的发展空间和平台。

希望有识之士与我们共同成长！