成都招聘

　　1、对内容进行审核，是网站总把关人；
　　
　　2、根据网站业务规划内容，确定网站主导思想和主题方向，并完成内容结构设计。不断完善下属频道的质量、栏目，对下属频道的内容整合和流程管理负责；
　　
　　3、负责部门年度目标的制定与分解，制定健全高效的工作流程和工作制度并执行，领
　　
　　导策划编辑团队达成各项目标。
　　
　　4、负责网站内容编辑工作，协调并加强编辑部内外的交流联系和信息沟通；
　　
　　5、定期召集选题会，参与选题决策，编排选题计划，指导编辑业务，汇报编辑工作；
　　
　　6、全面主持本部业务工作，负责部门员工的管理、考核、培训及沟通；
　　
　　7、根据工作规划，有序安排计划和流程，督促、检查编辑工作的实施与落实；
　　
　　8、建设管理编辑队伍。

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