成都招聘

工作职责
1、负责公司招聘，配合人力资源部部长进行工作分析，做好人力资源规划；
2、完善公司的招聘制度，做好人力资源信息的收集、整理；
3、负责公司人力资源的培训与开发：制定、完善公司的培训制度 及相关细则，制定长期和短期培训计划；
任职资格：
1.人力资源、管理或相关专业专科以上学历。
2.熟悉内部员工培训作业流程；熟悉培训管理流程。

成都九道品牌管理有限公司，创建于2013年3月，5月10日正式注册（注册号为510108000224523）6月1日正式挂牌运行。公司现有高层管理20余人，员工85人，经营场地超过千余平米。公司所涉及经营范围有：品牌营销策划，策划文化交流活动；商务信息咨询；企业营销策划；建筑装饰工程，销售；电子产品、家用电器、五金产品、计算机、软件及辅助设备、机械设备、建材、服装、日用品、化装品等。一个正在进一步筹建和等待起飞的多行业，多领域发展的团队正在蓄力待发，我们的明天因为有你参与“九道”将冉冉升起在世界东方的巴蜀大地！

公司地址：成都市人民南路四段48号附六号首座商业区（楼下是中国银行）