成都招聘

岗位职责：

1、结合公司战略目标，制定公司年度营销计划，市场维护、拓展计划；
2、基于营销计划，结合市场动态，制定和更新营销策略，制定配套的广告投放计划和方案并监督实施
3、指导市场部成员对外部市场环境、竞争对手、消费者需求等情况进行分析，撰写市场分析报告，为总经理和其他业务部门的决策提供支；
4、领导市场部相关人员，完成市场营销活动；
5、积极开拓并维护与相关客户的业务合作关系，处理突发事件，解决客户的经营危机；
6、团队建设和人员培养，为市场部人员提供专业知识与技能培训，对市场部人员进行绩效管理。

任职要求：

1、大专以上男女不限，有6年以上服饰行业工作经验；3年以上女鞋市场部管理工作。

2、有独立管理200家以上女鞋加盟商的工作经验，熟悉川渝地区的各级女鞋市场。

3、能整体规划供应商维护、拓展方案；能独立制定客户新开店铺的操作流程，现有加盟商的优化方案。

4、熟悉女鞋经营的各种技巧，精通陈列、布展、氛围、活动策划等；同时能及时发现与调整客户在经营中出现的问题。

5、精通谈判技巧，观察能力强；有丰富的客户资源优先。