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销售主管 业务拓展主管/经理

麦特咨询

  • 公司规模:50-150人
  • 公司性质:外资(非欧美)
  • 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)

职位信息

  • 发布日期:2013-12-31
  • 工作地点:成都
  • 招聘人数:若干
  • 工作经验:一年以上
  • 学历要求:大专
  • 语言要求:英语一般
  • 职位类别:业务拓展主管/经理  电话销售

职位描述

职位描述:
1、执行公司各项销售策略,完成公司各产品的拓展与销售,达成业绩目标;
2、组建销售团队,负责销售人员的管理和调配;
3、挖掘客户需求,制定营销方案,推动营销方案的谈判、跟进及合同签署;
4、不断开拓新客户,并维护客户关系,并协助部门人员发展业务;
5、协调与解决客户相关事宜或合理需求,对客户满意度负责;
任职要求:
- 大专及以上学历
- 1年以上相关工作经历(具备跨城市、跨区域或较大规模销售团队的综合管理经验,具有国内知名企业或外资企业销售团队管理背景尤佳)
- 过往的工作中有良好的业绩表现,能够证明是成功的销售团队管理者;
- 较强的沟通协调能力,能主动与各部门进行良好的沟通,协调并整合各项资源;
-具有敏锐的市场洞察力,思维活跃,能够快速把握客户需求,有较强的业务谈判能力维护公司利益最大化;
- 能在压力下工作,积极主动,具有较高的职业素养和责任心、团队合作精神
- 具备一定的英文阅读能力,熟练使用MS软件(Word,PPT,Excel等)

公司介绍

从本世纪初起,拥有三十年行业经验的HRMight开始了在中国境内正式的运营。

   随着中国经济的高速发展和对高品质HR服务的强劲需求,我们在中国区的发展已渐成气候。目前我们已在中国大陆的深圳、上海、成都和青岛成立了运营分部,并统一协调于HRMight香港公司一体化运作,在FMCG、医药化工、IT、地产、金融、制造等行业为客户提供了卓越的人力资源咨询服务与中高端及专业人才招聘系统。
进入2010,HRMight仍将不断全力以赴为客户提供高质高效的Lean Service,坚持All About People的经营理念,与客户携手共同取得商业成就!

HRMight提示:
1.中国区内统一人才信息邮件为:hrcn@hrmight.com,非常欢迎各界职业人才投递简历。
2.您所投递的简历将存放至我们的中心数据库,在严格保密的同时,也将会及时通知到您相关匹配的职位信息,谢谢。
3. 投递简历,建议请将简历内容张贴到邮件正文,以便直接进入HRMight人才库,谢谢。

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