成都招聘

岗位职责
1.负责酒店各部门员工的招聘工作；
2.发展开拓招聘渠道，制定,完善,更新招聘程序；
3.遵照酒店标准及规定与需招聘员工的部门协调,吸引符合条件候选人供部门进行选择；
4.负责制订人力招聘计划；
5.及时补充酒店各部门的人力需求,同时作好人力资源的储备工作.
任职资格
1.熟悉HR理论与实操，熟悉国家劳动法规及相关政策；
2.三年以上相关工作经验；
3.熟悉招聘理论与实操；
4.熟悉各种招聘渠道，精通各种面试方法与技巧；
5.积极主动、善于沟通协调、团队意识及承压能力强具有亲和力，良好的职业道德。

成都嘉隆利地产有限公司是新加坡丰隆集团旗下一家子公司，新加坡丰隆集团旗创立于1963年，是新加坡最大的房地产和酒店业投资发展商和标竿企业，也是世界跨国性的集房地产、银行与金融服务、酒店等综合类的企业集团，集团股票已在美国、英国和新加坡等多国上市。丰隆集团旗下共有11家上市公司，除了房地产外，丰隆集团还积极发展酒店业，旗下共有110家国际酒店，遍布亚洲、大洋洲、欧洲和美国，总客房数目达3万间。丰隆集团在中国北京、上海、广州、成都等多个城市从事房地产开发，酒店经营管理。在成都从事的行业有酒店、房地产开发，食品厂、建筑公司；成都嘉隆利地产有限公司在成都主要从事房地产的开发，现成功开发楼盘有桐梓林高端楼盘“城市春天”，该楼盘是高档住宅和商业配套社区，包括高层住宅、服务式公寓及写字楼。公司致力于深度开发成都市场，持续加大成都市场投资力度，多个项目在洽谈中，现温江项目光华大道400多亩土地现已动工。