成都招聘

此次招聘目的在于筛选一批优秀的大学实习生，进一步活跃职场气氛，给职场注入新鲜的血液。实习生必须满3个月！！

薪资待遇
1、薪资结构：培训津贴 +绩效+新人津贴+职场每月各种激励方案奖励；
2、公司提供：绩效奖金+带薪年假+员工旅游+外出游学+补充医疗保险+月度奖励+季度旅游+保险福利+终身免费培训（国家法定日休息）。
3、公司提供专业的培训，各职级培训，国外学习与培训，终身免费培训
4、商业保险福利：员工意外、医疗保险，养老保险补充；
5、公司团建活动，团队聚餐和运动、国内外旅游。

任职要求:
1、21岁以上，大专及以上学历，专业不限制，职业素养较好；
2、具有较强的学习能力和沟通能力，思维敏捷，勤奋乐观。
3、具有良好的应变能力，负责认真的工作态度。
4、积极主动，适应能力强，有意向管理层发展的会重点培养。

发展空间：
公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划：(希望应聘者对自己的未来能有一个好的规划)
组经理（年薪15万左右）、处经理（年薪30万左右）、区域经理（年薪50万以上）。
管理路线——在基层积累一定的管理技能，晋升团队主管，组经理，处经理，区域经理等职位。
行政内勤——从公司每一季度发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位，参加内聘，如：行政内勤、培训讲师、现场督导等岗位。

职位描述：
1、全勤接受公司一系列相关培训，学习金融、保险、管理、投资理财等知识。
2、协助经理为公司的客户提供风险保障及理财规划，做好公司客户资源的开发
3、协助经理做好新员工培训和团队日常管理工作
4、及时高效的完成公司领导交办的其他任务 。

工作时间：朝九晚五，周末双休

公司地址：成都市锦江区东府九座17楼1706

中国人寿保险（集团）公司属国家大型金融保险企业。2018年，集团公司合并营业收入7684亿元；合并保费收入6463亿元；合并总资产近4万亿元。


中国人寿保险（集团）公司已连续17年入选《财富》世界500强企业，排名由2003年的290位跃升为2019年的51位；连续12年入选世界品牌500强，2019年品牌价值达人民币3539.87亿元；所属中国人寿保险股份有限公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后，又于2007年1月回归境内A股市场，成为全球***家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司。


中国人寿保险（集团）公司的前身是诞生于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。2003年，经国务院和中国保险监督管理委员会批准，原中国人寿保险公司进行重组改制，变更为中国人寿保险（集团）公司，并独家发起设立中国人寿保险股份有限公司。目前，集团公司下设中国人寿保险股份有限公司、中国人寿资产管理有限公司、中国人寿财产保险股份有限公司、中国人寿养老保险股份有限公司、中国人寿电子商务有限公司、中国人寿保险（海外）股份有限公司、国寿投资控股有限公司、国寿健康产业投资有限公司以及保险职业学院等多家公司和机构。2016年，中国人寿入主广发银行，开启保险、投资、银行三大板块协同发展新格局。


中国人寿秉持“成己为人 成人达己”的企业文化核心理念，坚持稳中求进工作总基调，坚持高质量发展，扎实推进保险主业价值和规模协调发展，努力提升投资板块贡献，积极做好银行金融服务，有序开展综合化经营、科技化创新、国际化布局，全面推进国际一流金融保险集团建设。