成都招聘

岗位职责：

1 负责拟定公司整体营销战略规划体系并实施。

2 根据公司经营战略，制定团队销售目标和计划、部署和监督落实目标达成。

3 根据市场及各项的变化，提报应对方案及销售策略。以事实为依据，定期出具市场调研报告和重点市场动向报告。

4 及时了解相应医疗器械产品供应商的市场活动（与供应商洽谈优惠采购价格与政策）作出相应的反馈。

5 按照公司规定，对销售部门的绩效考核工作负总责，对销售部的奖金，提成等奖励机制负总责，负责按分解的销售任务目标对相关人员实施业绩奖惩。

6 处理销售过程中遇到的各种问题，制定应对策略。

7 完成领导安排的其它工作。

任职资格：

1、 本科以上学历，有临床医院相关专业背景优先，

2、年龄30-45，5年以上医疗设备销售工作经验以及管理经验，3年以上销售总监岗位管理经验，熟悉医疗器械产品销售流程。

3、有较强的责任心，奉献精神，大型团队管理经验。

4、有一定的领导能力，判断与决策能力、协调和人际沟通能力、影响力、计划与执行能力。

5、对销售收入，利润额，市场占有率，应收账款等重要数据指标具有敏感性。

福利待遇：***。

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