成都招聘

1、负责人事组招聘统筹（含劳派）及重要岗位招聘（经理及以上、高职人员）及相关入离转调工作；
2、负责员工培训、部门及员工绩效考核；
3、负责员工跟踪维护、员工关怀；
4、负责相关人事流程审核；
5、负责相关业务与上级区域、集团的沟通衔接；
6、领导交办其他事项。

任职资格：

1、人力资源管理、心理学、管理学等相关专业本科及以上；
2、4年以上大型房地产开发企业人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源各模块工作；
4、熟悉国家及地方劳动法律法规，熟悉房地产企业的开发流程；
5、有良好的沟通、协调合作团队的能力，责任心强；
6、认同公司企业文化，有良好的职业操守，严格遵守国家法律法规，执行企业各种规章制度。

万达集团创立于1988年，形成商业、文化、网络、金融四大产业集团，2015年位列《财富》世界500强企业第385名。2016年企业资产7962亿元，营业收入2550亿元，目标到2020年，企业资产2000亿美元，市值2000亿美元，收入1000亿美元，净利100亿美元，成为世界一流跨国企业。
万达商业是全球大的不动产企业，持有物业面积3233万平方米，已开业北京CBD、上海五角场、成都金牛、昆明西山等187座万达广场。
万达文化集团是中国大的文化企业，2016年收入641亿元。
万达网络科技集团是中国的实业+互联网大型开放型平台公司，拥有飞凡信息、快钱支付、征信、网络信贷、大数据等公司，运用大数据、云计算、人工智能、场景应用等技术为实体产业实现数字化升级，为消费者提供生活圈的全新消费服务。
万达金融集团旗下拥有投资、资管、保险等公司，未来将实现金融全牌照运营。

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