成都招聘

工作职责:

1、搭建完善平台及项目公司特病、慢病培训体系，制定特慢病患教规划和带教流程。

2、根据平台及项目公司实际情况，制定特、慢病服务人员成长路径，对慢病服务人员和慢病患者进行专业培训，并制定相关的考核、评估规则。

3、根据公司发展状况，结合各平台、项目公司实际，开发特慢病培训课程并制作相关课件。

4、对项目公司慢病助教、专员进行培训和带教。

5、 完成上级交办的其它工作。

任职资格:

教育背景：本科及以上学历，医药相关专业。

工作经验：2年以上药品零售企业工作经验。

知识技能要求：熟练操作office办公软件；熟悉中西成药、中药参茸、医疗器械、保健品等商品，具备较强的数据分析能力。

能力素质要求：具备较强的沟通、组织、执行能力；良好分析判断的能力、谈判能力，能熟练应用office办公软件，具备一定的 WORD\EXCELNPPT 应用基础。

职业证书要求：执业药师

其它要求：能适应出差。

高济医疗是高瓴资本旗下专注大健康领域战略性投资与运营的实业公司。我们相信，高瓴资本在TMT和大消费领域的诸多经验可以促进中国大健康产业的不断发展。我们的创始团队来自于国内顶尖的医疗、医药和零售集团，在大健康领域具备深厚的投资和运营能力。 区别于一般财务投资者，高济医疗将作为合作企业的业务伙伴，注重打造行业平台并参与长期经营。高济医疗目前正在大健康领域寻找合适的投资机会，重点方向包括医疗服务、药品分销及零售等。同时，高济注重建立专业化的总部运营管控团队，在运营、财务管理、人力资源管理、信息化建设等方面为业务提供专业支持；并在华北、华东、华南、西南建立区域运营管控平台，促进区域业务整合。 结合高瓴资本在TMT、大消费产业的投资经验，梅奥和惠每医疗的健康管理知识库体系，IT大数据应用的技术储备以及医疗服务和药品行业的运营能力，高济医疗能够实现投资项目快速落地、业务平稳整合、运营效率改善和业绩持续提升，为股东、员工和客户创造长远价值。