成都招聘

公司单休，介意勿扰
岗位职责：
1.编写职位说明书并根据公司职位调整所需要进行相应变更。
2.维护招聘网站并及时更新招聘信息。
3.负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试。
4.员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理。
5.跟踪试用期员工的工作情况，收集其试用期期间工作调查及建议，并及时反馈给其上级。
6.与外部招聘机构（劳务公司、校园招聘等）保持良好的合作关系，满足公司用人需求。
7.协助上级制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划。
8.负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象。
9.负责公司社保公积金管理，人员增减做到及时操作，及时缴费。
10.钉钉后台管理，设置相关审批流程，人员增减及时处理。
11.员工关系相关
任职资格：
1、熟练使用office办公软件；
2、1-3年人力资源岗位相关工作经验；
3、统招大专及以上，年龄27-30；
4、性格开朗，工作细心踏实主动，具备良好的共同协调能力，较强的执行力；
5、了解人力资源六大板块，熟悉使用各种招聘软件；
6、人力资源相关专业优先。

12.有工作经验优先、非实行岗

2019年8月，成都市捷径必达科技有限公司和四川万仕邦电子商务有限公司强强联手，成立了四川寒龙星汉科技有限公司。两家公司在原有业务的基础之上，进一步拓展了e换电、京东物流和永辉物流等新的业务板块。
     公司经营业务覆盖成都、南充、广安、崇州、大邑、营山、简阳、筠连8个地区，现有员工人数已超过1000人。公司本着一切为客户服务的宗旨，围绕优化服务、拓展销售和产品优化三个方面。并且不断提高对服务的认知度，将互联网+服务的便利与优享理念转化成实际带给更多的用户。