成都招聘

二、任职要求：

1、大专及以上学历，不接受实习生

2、普通话标准，吐字清晰；

3、具备良好的倾听能力、较强的语言表达能力和沟通能力；

4、了解过呼叫中心行业者优先考虑。

发展空间：公司实行定期竞聘及储备干部培养制度，有规划的小伙伴请留意。

每15人中选1位组长

每20人选1位质检、培训师、数据分析师；

每60人选1位中心经理、项目经理；

以上岗位均从员工内部竞聘（每季度针对优秀员工均进行内部管理干部选拔）。

3、新员工入职培训、老员工不定期综合能力提高培训，实现收入与能力的双丰收；

4、公司提倡家的文化，让小伙伴在轻松愉悦的工作环境中成长。可以电话联系崔主管19965131064

公司成立于2012年，公司基于大数据及云计算的技术，可以为客户提供全流程服务、数据处理、客户服务、市场营销和调查等方面的一站式服务。专注于为中国金融服务、产品服务、咨询服务等金融行业整体解决方案。管理总部位于北京三元桥商务区，在北京、西安、上海、广州、合肥、成都等地均有办事机构。