成都招聘

岗位职责：

1、负责管理、监督、协调各区域内门店零售运营工作，提升区域销售；

2、建立有效激励、考核机制，营造和谐工作氛围，提升零售运营绩效；

3、完成销售目标及利润指标；

4、竞争商圈的信息收集，有效改善及增强零售门店的竞争力；

5、核查各区域门店各项指标的完成情况，并指导各区域优化工作流程，提升工作效率；

6、指导各区域及店长的店务管理，培养关键岗位人才；

7、检查门店各项操作的规范性，检核门店执行力；

8、公司企业文化的传播。

任职要求：

1、本科或以上学历，28-35岁，熟悉零售行业运营模式，具备同岗位3年以上工作经验；

2、具有较强的市场分析及营销推广能力；

3、具有较强的营运管理经验及营运标准建立经验；

4、具有良好的沟通、谈判及解决问题的能力；

5、工作严谨、细致，能承受一定的工作压力；

6、具有较强的责任心及统筹管理能力；

7、计算机办公软件操作熟练。

   公司为森马股份旗下童装品牌四川省代，主营品牌为：Balabala(巴拉巴拉)童装品牌。公司牢记“小河有水，大河满”的品牌理念，和代理商共赢共发展。以公司为家，以员工为家人是公司的氛围所在，让大家在公司不仅能学到技能上的东西，更能有家的感受。公司工作环境轻松，有良好的晋升平台和发展空间。