成都招聘

岗位职责：

1、按时完成公司制定的招聘计划；

2、按照公司制定的面试要求对候选人进行接待·筛选·记录·及回访工作;

3、按照公司要求，对公司的活动进行组织并保证活动成本、安全、质量、效果;

4、按照公司要求，做好人员入、离、调、转工作办理和人员档案记录及整理工作;

5、负责公司薪资计算，考勤，社保，公积金处理；

6、对总部及上级定出的规定和任务进行上传下达及监督执行;

7、完成上级的其他安排工作。

1、年龄22-28周岁，形象气质佳；

2、统招大专及以上学历，专业不限（从事人事相关工作优先）；

3、工作经验2年以上（销售经验或人事招聘经验）；

4、工作认真，吃苦耐劳，具有团队精神；

5、具有良好的沟通能力，能处理好员工关系；

6、会使用2种以上招聘渠道；

7、具有良好的职业道德水平。

北京华聚远航企业管理咨询有限公司成都一分公司是一家为建筑业，房地产业，专业提供企业资质升级，生产管理，营销管理和供应链管理以及建造师培训的企业。公司自成立以来，不断谋求新的发展，承接了省内外数百家大型的房屋建筑、市政、装修装饰、园林绿化、工程、送变电、防腐保温及钢结构工程的建筑单位人才协调培训及管理工作，具有丰富的企业及人才信息资源。企业要发展，人才是关键，振兴企业是北京华聚远航企业管理咨询有限公司成都一分公司的发展目标，不骄不躁、严谨踏实是公司的一贯工作作风，自公司成立以来，公司在已有成绩的基础上，不懈努力、开拓进取，在省内外建筑人才市场占有了一席之地。公司为谋求长远发展，建立并完善了人才资源库，努力做到让所有员工人尽其才，才尽其用，让其在本岗位上发挥特长，尽忠职守。 公司目前已在华北，华南地区建立分公司10家。公司在全国以初步建立起以北京为核心，成都，南京和广州为依托的业务营销网络，在建筑类人才培训和职业服务领域，在房地产营销和国家注册执业人员的就业领域，公司发挥了网点多，网站先进和行业协会联系紧密的优势。成功的为国内一流的开发商提供详细的营销方案，并收到客户的一致好评。公司恪守“服务***、客户至上”的服务宗旨，遵循“优质、高效、团结、奉献的工作态度。公司的理念：重复的事情认真做，我们的团队就是我们的力量。目标相同，勇于承担，默契信任、风险共担。