成都招聘

1、合理编制排班表，管理销售团队，对销售团队实时培训，提升团队凝聚力；

2、目标分解：依据公司下达的销售任务指标，负责对项目各阶段具体销售任务进行分解落实到月、周，并落实到销售人员个人以及考核评定；

3、指挥协调现场人员营造销售气氛，辅助成交；监督项目完成情况并适时调整销售进度以保证按时完成公司下达的各阶段销售任务；

4、及时对销售情况进行分析（销售数据由销售秘书提供），汇报所收集的信息、意见及出现的问题；

5、定期对本部员工进行考核、考查，对多次考核、考查不合格的员工进行处罚或解聘；

6、负责售出单位认购、购房合同等各类资料的审核，负责本部门各项业务（如销售、合同、按揭、催款）的完成；

7、及时协调和处理客户与业主的各类投诉并反馈有关信息，认真做好售前和售后的各项服务工作；

8、完成上级交办的其他工作

岗位要求：

1、在资方项目工作过优先；

2、具有5年以上房地产项目营销管理工作经验，担任过项目经理同类职位2年以上，有1个及以上完整项目管理经验优先；

3、有较强的团队管理、销售现场控制和沟通协调能力，有良好的市场判断能力和开拓能力.

成都鸿汇企业管理有限公司成立于2011年3月，以房地产营销和资产管理两大核心业务为基础，形成房地产策划销售、资产管理、资产投资三大业务平台。
公司由一群专注于房地产行业十数年的资深房地产人所组建，平均年龄30+，专注、沉稳、干练是我们团队的的行事作风。

我们的目标是通过地产项目的准确定位，设计理念的合理运用，推广策略的创造性选择，销售环节的积极高效，实现成为本土地产行业的领跑者。


我们提供什么？
公平务实的绩效体系
富有竞争力的薪酬体系
开放积极的职业发展体系
简单轻松的企业文化体系

我们希望您：
专业能力强，有企业家思维
熟谙资本市场，拥有资源
良好的沟通能力，大气的社交能力
勤奋努力，务实高效


欢迎有意者直接携身份证、学历的原、复印件和简历至公司面试。详询：028-85357905
不具备条件者，请勿打扰！