成都招聘

岗位职责：

1、负责开发和拓展现有师资资源，根据培训需求推荐适合的讲师和培训方案，协助完成销售目标；

2、合理协调师资的档期安排和师资成本的谈判与控制，节约师资成本。

3、负责企业培训项目中的客户需求调研和沟通，撰写培训建议书（培训方案）等专业文件；

5、负责组织企业培训课程的具体实施，协助讲师开展课程培训工作；

6、负责客户售后服务工作，与客户建立长期、稳定的关系。

任职资格：

1、大学本科及以上学历；

2、良好的人际沟通能力和协调能力；

3、具备良好的目标管理能力与经验；

4、从事师资管理相关工作2年以上，有丰富的师资资源或经验优先。

    电子科大科园股份有限公司是以电子科技大学和电子科技大学国家大学科技园为发起人设立的股份制企业，公司成立于1998年，注册资金为3300万元。公司下设电子科大科园教育中心、电子科大科园培训机构、成都科园人力资源有限公司、成都科园软件开发有限公司、成都科园孵化器有限公司五家全资子公司，各业务发展方向依托电子科技大学，凭借雄厚的技术实力大力发展核心竞争力，逐步确立了职业学历教育、企业培训、管理咨询与大数据应用、软件开发、军事电子及石油信息技术为主营业务方向的多元化经营。
    公司目前拥有高级技术人员20余人，专业咨询顾问10余人，技术管理及实施人员100余人，创业实训导师30余人。已服务过四川省政府/政协、省委组织部、省交通厅、省卫生厅、省公安厅等政府机构，以及四川移动、四川电信、中国石油西南分公司、四川航空、成都公交集团、攀钢、铁投等大型国企。在企业管理咨询、培训，信息化咨询及实施、大学生创业实训等领域积累了丰富的经验，形成了一批来之能战，保障有力的专业化咨询、培训、开发及运维服务团队。