成都招聘

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待遇：

1.优渥的薪资待遇，月入过万只是底线。新人入职根据面试结果，起步底薪3000-6000，加上1000-6000的绩效，加高额提成，老员工平均月薪2万。 完善的职级晋升机制，P1到P8的成神之路。月收入=底薪+绩效+提成+福利待遇
P1：底薪3000，绩效1000，加高额提成，入职就可评定。

P2：底薪4000，绩效1000，加高额提成；面试优秀就可评定。
P3：底薪6000，绩效1500，加高额提成；面试卓越就可评定。
P4：底薪8000，绩效1500，加高额提成；有优秀工作经历就可评定。
P5：底薪10000，绩效3000，加高额提成；满足内部晋升条件就可评定。
P6：底薪13000，绩效3000，加高额提成；满足内部晋升条件就可评定。
P7：底薪16000，绩效5000，加高额提成；满足内部晋升条件就可评定。
P8：底薪21000，绩效5000，加高额提成；满足内部晋升条件就可评定。

2.轻松的工作环境，优秀的同事。大部分同事毕业于211/985重点大学，在这里你时刻都可以耳濡目染行业大神的风范，和一群优秀的人一起，你才会更优秀。

3.快速发展的公司，长线成长的机会。加入优家找房就是一起创业，有着众多的孵化项目和新业务线，和公司一起跑步成长。

4.福利多多，每天下午茶零食，每月团建旅游，季度奖，业绩奖，运动奖……

要求

1.良好的沟通能力，有逻辑性。

2.能拼搏，吃苦耐劳，在工作需要的时候愿意加班。

3.愿意学习总结提升，能突破自己，每一个月都有成长。

4.对自己有很高要求，对结果偏执。

5.有特别想挣钱的欲望。

优家找房创立于2020年4月，是一家朝气蓬勃的新贵互联网房产平台。创始团队由985,211高才生组成，曾服务于TP_link、居理新房、顶呱呱，蓝光，万科等知名互联网、房产企业，与一线开发商均有合作。致力于打造专业和极致服务的房产平台，让买房变得更简单，更理性。年轻而富有活力的思维与梦想碰撞，缔造了一家卓越非凡的公司。创立以来月均业绩增长超过30%，成为赛道黑马，远超众多一线平台。我们是一群志同道合，用热血穿织理想和现实的奋斗者，坚信我们能打造一家让客户和员工都受益的伟大企业。Join us， create a dream！