成都招聘

薪资待遇

1.试用期底薪3000，转正底薪3300；提成10%-30%；转正购买五险。

2.工作时间：9:30-19:00；午休12:00-13:30，晚间休息17:00-18:00。双休，法定节假日正常休息。

工作职责：

1、负责资质部企业、人才并发；

2、建立人才搜寻渠道，了解相关人才的证书动态信息；

3、负责为建筑企业提供具有建筑建造师、工程师、建筑师相关资质的人才，负责其人才的合作签约以及续约工作；

4、发布人才需求信息，收集人才数据。通过网络或电话积极联系人才，进行合作洽谈。

任职要求：

1、男女不限，性格外向，20-28岁，有良好的的语言沟通能力，具有亲和力；

2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

3、吃苦耐劳、抗压能力强，执行力强，认真负责。具有较强的团队合作精神；

4、有建筑行业相关资源及工作经验的高新优先录取。

其他福利：

1、公司每周配备下午茶；

2、生日福利、节日福利、年终奖、带薪旅游等；

老板nice，同事之间相处融洽，欢迎各大有志之士加入！

公司作为川商联合会战略公司之一，秉承着为客户负责的态度，所有产品均进行严格的风控，对客户负责，即对公司、对员工负责，公司一直追求与客户达成长期的战略合作，力求稳定长足发展。
公司发展扩大正在筹备人才，欢迎所有优秀人员踊跃加入。公司坚持“以人为本”的人才发展战略，尊重并承诺每位员工的价值所在，一直致力于营造专业舒适的工作氛围，为员工创造广阔的发展空间，以及完善的福利待遇，更重视打造一个团结高效，积极向上的团队。用人理念“不拘一格降人才”，不注重学历，我们更注重你的能力。“知人善任”、“人尽其才”是我们一直以来奉行的用人理念。