成都招聘

一、对公司的一切重大经营运作事项进行决策，包括对财务、经营方向、业务范围的增减等；
二、制定企业战略和目标 ，创立企业文化，宣传公司的整体形象；
三、主持公司的日常业务活动，负责公司运营；
四、定期报告运营情况，提交月度报告、季度报告、年度报告。
五、定期向董事会报告业务情况 ；

职位要求：

1、教育背景：本科以上学历优先，年龄30--40岁。

2、接受过领导能力开发、战略管理、组织变革管理、人力资源管理、经济法、财务管理等方面的培训。
3、经验：有5年以上工作经验，5年以上企业全面管理工作经验。
4、技能技巧：熟悉企业业务和流程，在团队管理方面有极强的领导技巧和才能；熟悉企业全面运作，具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力，有广泛的客户资源和社会资源；熟练使用办公软件。
5、态度：有敏锐的市场洞察力、优秀的项目组织能力和市场开拓能力；严谨的策划组织能力及人事管理和沟通能力、商务谈判能力；良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力，责任心、事业心强。
6.从事数据线生产行业有限。

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