成都招聘

1.负责门店的咖啡及其他饮品的调配及销售工作，对销售业绩负责；
2.负责各类报表及统计工作，对销售及客户偏好进行准确地分析判断，并提出改善性建议；
3.维持门店卫生环境，监督饮品、食品的出品质量和对客户的服务；
4.妥善处理客户投诉，维护客户关系。

技能要求：

1：有丰富的咖啡行业从业经验，有咖啡饮品店经营管理经验者优先。
2：具备良好的客户服务及目标管理意识
3；具备咖啡师从业资格

祥能集团成立于 2013 年，主营机关事业单位临聘人员和劳动力密集型企业劳务派遣、岗位外包、招聘代理、人才寻访、安保服务、灵活用工和薪税优化业务。公司总部位于成都，旗下已拥有祥能人力、祥能科技、祥能猎头等7家全资子公司，宜宾、广元、绵阳、资阳、眉山、凉山 等8 家分公司。
祥能经过 7 年多的诚信务实经营、不断创新服务方式、积极履行社会责任， 得到了各级政府主管部门、世界 500 强客户、人力资源同行的一致好评和认可。共获得省、市、区（县）级荣誉30余项，综合实力位居全省人力资源服务行业前十强！被推选为四川省人力资源服务行业协会副会长单位，被评定为AAAA人力资源服务机构、四川省诚信民营企业、“成都市服务业百强品牌”（初审入围），是成都江安商会创会会长单位、成都市金牛区人力资源协会会长单位、成都市郫都区人力资源协会会长单位、凉山州政协&金牛区政协颁发的助力脱贫攻坚突出贡献单位，四川省人力资源服务行业协会颁发的“诚信服务机构”、“大学生就业创业服务先进单位”等；荣获中电熊猫、绵阳京东方等客户颁发的“2018/2019年度人力资源优质供应商”；并已顺利通过 ISO9001 认证（2015 标准）、ISO18001 职业健康安全管理体系认证。
祥能始终坚持党的领导、务实党建、诚信经营、追求卓越，经过多年的探索、实践和沉淀，确立了以党建引领、商协会助力的“四四三三”战略，四大战略：人才战略、合伙人战略、科技战略、品牌战略；四大文化：创新创业文化、合伙人文化、家文化、军队文化；三大健康：信用健康、政务健康、财务健康；三大行动纲领：以客户为中心、以奋斗者为本、坚持长期艰苦奋斗。祥能践行“一群人，一辈子，一件事”的核心理念，矢志成为值得信赖和受人尊敬的世界一流企业！
公司总部位于成都市金牛区，办公面积1000平方米，科技化、智能化的办公设备，母婴室、书吧等人性化设施，定期举办茶话会、季度团建、红色之旅等员工活动，实行干部跑马上任、能上能下的透明晋升机制，以帮助员工就业、乐业、成业为目标，为客户创造更大价值，从而成就公司自身发展。现面向社会公开招募各岗位员工，欢迎有志、有梦的求职人员加入我们的团队！