成都招聘

职责描述：

1、负责董事会、总裁办公室日常事务管理工作；

2、负责组织总裁办公会议，督导会议纪要的起草、印发，督办、检查会议决定事项的贯彻落实；

3、负责组织收集、研究、分析相关市场信息数据以及竞争对手经营战略信息，并在此信息数据的基础上对集团公司主营产品市场实施动态分析，为集团公司经营决策提供依据；

4、负责组织研究和拟定集团公司中长期发展战略规划，制定集团公司的总体战略发展计划、经营方针和年度利润计划，并实施战略管控；

5、负责组织收集、整理、统计和分析各公司生产经营业绩数据，并实施对各公司年度业绩绩效考核；

6、负责组织策划和实施集团公司内部资源的调整、整合，组织对内、对外投资项目调研、实施和管理；

7、负责组织建立和完善公司的企业文化体系，督导集团企业文化建设的策划、组织实施和企业内外宣传等管理工作；

8、组织并督导集团内新公司筹建启动的前期筹备和相关手续的办理；

9、完成上级交办的其他工作。

任职资格

1、年龄：35岁以上，性别不限，管理相关专业本科以上学历；

2、8年以上大型企业管理经验，4年以上企业战略管理和计划管理经验；

3、熟悉和了解现代企业的管理模式和流程；

4、具备良好的文笔，熟悉各类方案、报告的写作，熟练掌握统计分析方法；

5、具有较强强的判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力，能承受较大的工作压力；

6、熟练使用常用办公软件。

    四川省晟茂建设有限公司系中信国安集团有限公司控股子公司，位列四川省企业100强。公司以建筑工程施工总承包、房地产开发、贸易租赁、市政路桥、安装装饰、BIM设计等为主业，旗下拥有四川金凯祥、四川朗茂、鸿富典当、设计院、晟茂路桥等分（子）公司和关联企业，总资产约20亿元。
    多年来，公司始终坚持“战胜自我，共同成长”的核心理念，以“打造西部最具品质和实力的建设公司”为目标，秉持“国安永远争第一”的企业精神，聚集了大批精英管理人才。在全体员工的共同努力下，公司励精图治，锐意进取，积极应对，主动作为，狠抓工程质量管理和过程管控，不断开拓新市场，不断拓展经营领域，开创了晟茂建设一个又一个奇迹。
    作为西部首家获得建筑工程施工总承包特级资质、建筑行业工程设计甲级资质的混合所有制企业，公司积极实施走出去发展战略，先后承建了重庆、陕西、甘肃、广西、江苏、河南等多省市重点工程，多次荣获“鲁班奖”“詹天佑奖”“钢结构金奖”等国家及省、市级殊荣。并与万科、华润等知名地产集团建立了长期良好的合作关系。
    公司在发展的同时，始终不忘回报社会。先后解决了2万余名下岗失业人员的就业问题。并定向资助了近500名贫困学生。
       展望未来，公司将继续坚持国安集团“1+2+3+N”的发展战略，大力开展科技创新，积极谋划和推进公司战略转型和升级发展，积极拓展海外市场，用“诚信和关爱”塑造出中国建筑产业的卓越品牌。
    公司主页：http://senmojs.cn
    薪酬福利：具有竞争力的薪酬福利，提供工作餐。
    公司地址：成都市武侯区永康路195号。
    交通路线：公交：乘坐8、83、53、123、208、908路双星路口站下。
              自驾车：三环草金立交外侧朝永康森林公园方向第三个红绿灯左边。