成都招聘

一、招聘条件：
1、18周岁--45周岁，高中及以上学历，能吃苦耐劳、诚实守信、服务意识强，想自己做老板，有意愿投身房地产行业。
2、想要不断挑战自己，对目标有执著追求，有强烈的企图心，对成功有坚定的信念。
3、具备良好的沟通、表达能力及学习能力、敢于挑战高薪、能够承受压力、富有激情和团队精神。
4、有无经验均可，系统培训，1对1专人带教！
二、岗位职责：
1.负责客户的接待，为客户提供专业的房产置业咨询服务；
2.根据客户需求为客户提供匹配的房源信息；
3.陪同客户看房，进行商务谈判，促成交易进行；
4.负责公司资源开发与维护，与客户建立良好的业务协作关系
三、薪资构成：
底薪4000元+提成。根据职级不同，底薪有不同标准，业绩提成30%-45%提成+现金奖+各种福利+上不封顶；同时你还可以加入一个有战斗力、充满激情、团结、奋发向上的大家庭！！
四、福利待遇：
1、五险一金，让您工作无后顾之忧；
2、每周轮休1天，可自由调休，早9：30晚6：30
3、年假，劳逸结合；
4、生日假、入司周年庆、全司祝贺且发放礼品；
5、现金分红，门店业绩达标后上不封顶；
6、节日福利，随时惊喜；
7、实物奖励，IPHONE/IPAD/IWATCH只要有本事我就送给你。
8、旅游大奖，国内国外免费旅游；
9、不定期组织旅游或团队活动，让你放松身心。
五、员工培训：
1、职前培训，让你迅速了解行业
2、每月定期系统培训，帮助你更快成长。（1对1专人带教）
3、舒适的办公环境+持续的培训提升+畅通的晋升渠道。
六、宽阔平台
我们有着强大的平台，拥有丰富的资源，涉及一手楼盘代理、二手分销、商铺写字楼等，为您销售保驾护航，只要你够优秀，所有资源都可像你倾斜。
七、晋升空间：
1、所有员工每月都有晋升机会（实习职业顾问--职业顾问--高级职业顾问-- 客户经理 --分行经理--高级分行经理--区域总监）
2、所有管理人员均从内部优秀员工中选拔！专业培训课堂，新员工专人师傅、经理带教，只要你肯学，你就一定能成功！！！

德佑地产于2002年高端起步，布局锁定在上海中高端社区，面向政府部门、专业机构、世界500强、上市公司、投资机构等高层管理人员及决策人士，提供住宅、商用物业、一手代理等投资、自用置业服务，经十余年耕耘，德佑地产2014年底已有200家门店、500余分行布局沪上，超过5000名员工。2019年已在成都有500家门店。 德佑地产一贯以促进市场健康发展为企业责任，积极参与公益活动，为中国地产经纪行业赢得荣誉。传递真诚，客户***，为客户提供专业、优质的服务是德佑地产矢志不渝的追求方向。 德佑地产秉承“上善若水，德以佑人”的经营理念，坚持“客户***、坦诚分享、学习创新、结果导向”的价值观，提供卓越的中高端不动产租售服务。坚持“传递真诚”的服务理念，以创造卓越的不动产服务体验为使命，与客户建立战略合作伙伴关系，成为全国中高端市场的知名品牌。