成都招聘

技术总工任职条件
岗位职责：
1、组织贯彻实施按指定的各项技术标准、规定、规范和技术质量管理制度；
2、贯彻公司的管理方针，负责实施施工项目的质量计划，确保管理目标的实现；
3、负责组织施工方案、施工组织设计的交底及实施过程中的检查、监督工作。熟悉施工图纸及 工程的质量要求、分项工程衔接和材料规格、质量要求；
4、负责组织施工图纸会审，向有关人员进行施工技术、测量、质量、安全交底，制定施工技术和安全生产措施；
5、积极应用新技术、新材料、新工艺，确保工程质量；
6、负责组织施工项目的质量评定，并参加隐蔽工程验收和分项工程的质量评定；
7、负责组织编制竣工资料的要求收集、整理各项资料，参与工程的结算审定工作，提供各项经济技术签证资料。
8.熟悉建筑施工工程招投标流程。
任职资格：
1、工民建、建筑、土木工程等相关专业全日制大学专科及以上学历；具有高级工程师证，国家注册一级建造师职业资格证；
2、5年以上大型项目现场施工高层管理人员经验；能有效组织和控制施工进度、质量；
3、熟悉建筑设计及施工以及现行施工规范和条例；
4、有很好的组织协调能力，团队合作精神，出色的应变能力，开发统筹组织能力；
5、有良好的职业操守，正直，诚信，公正，勤奋，廉洁，严格管理。
投递简历前，请认真阅读招聘说明，条件不符，请勿投简历。

成都市宏升建筑工程有限公司创建于1966年，是经成都市工商行政管理局批准的以资产为纽带的大型施工企业。公司于1993年10月由四川省建设委员会核准为“房屋建筑二级施工企业”。取得了四川省建设厅颁发的房屋建筑工程施工总承包一级资质、建筑装修装饰专业承包二级资质、市政公用工程施工总承包二级资质、钢结构工程专业承包二级资质及机电设备专业承包三级资质。
公司下设财务部、办公室、工程部、质安部及6个项目部、1个直属施工队。公司建立了一套完整的经营管理机制与健全的技术质量运行管理体系,于2005年8月取得了ISO9001：2000质量管理体系认证证书。

公司技术力量雄厚，拥有各类专业技术人员314人，其中高级职称13人，中级职称67人，初级职称234人，一级项目经理1人；一级建造师 12 人；二级项目经理9人；三级项目经理11人，各类持证上岗人员188人，其中，施工员68人，质检员23人，预算员15人，安全员25人。

公司注册资金5013万元，净资产6531万元，固定资产总额3174万元，拥有各类机械设备468台（件），总功率6378.30千瓦，生产性机械设备原值3126.9万元，净值2751.4万元,人均技术装备率1.70万元。近三年来，公司经济快速发展，实力不断增强，社会信誉大大提高，年税利在900万元以上，2006年、2007年年产值均突破2亿元大关。

公司近五年先后承建了大中型房屋建筑工程25项，其中，10万平方米以上小区及建筑群体工程6项，如新都芙蓉名城一期工程、彭州城市花园一期工程、新都区经济适用房二期工程等；26层以上房屋建筑工程4项，如四川炬星.柠檬园住宅楼工程、成都市万基新界商住楼工程、南华世家商住楼工程等；单跨30米以上工程5项，如新都神风货箱车间房工程、川菜食品生产车间工程、新都蜀冶窑业厂房工程等；单项合同额1亿元以上的4项，如成都市名特食品厂综合楼等工程；单体建筑面积3万平方米以上工程6项，如鹏伟.泰和佳园3#楼工程、成都市方营小区一期工程10#楼、北延新居工程7#楼等。公司还承建了建筑装修装饰工程16项，其中，三星堆文物展厅装饰工程获“天府杯”，影响巨大。另外，公司承接的市政公用工程、建筑防水工程、钢结构工程共34项。所承建的施工项目，工程合格率100%，优良率在75%以上，无一重大质量、安全事故的发生，获得用户单位和社会各界的一致肯定和高度好评。

公司以诚实、平等、互惠互利，重合同，守信用作保证，以“质量第一，用户至上”为宗旨，不断拓展公司业务，跃身于房建、市政等工程领域，并取得了较大的成绩，赢得了较好的经济效益与社会效益。公司连年荣获省、市、区“先进企业”、成都市“重点乡镇企业”、四川省“百家先进企业”、银行系统“AAA级信用企业”、四川省局“明星企业”、市局“五十强企业”、“综合经济实力200强企业”，全国乡镇系统“一级达标企业”、市建委、市质协“全面质量管理达标企业”、中国质量检验协会“全国用户满意企业”、“全国质量无投诉，诚信示范企业”，并获得纳税大户称号，多次被评为“安全生产、文明施工先进单位”及“重合同、守信用”等光荣称号。

公司将以良好的信誉、精湛的技术、高效的工作和优质的服务，为社会做出更大的贡献。