成都招聘

岗位职责：

1、接受测试任务，参与软件项目的需求分析，关注项目需求的可测性，并能预先评估项目的风险；

2、参与需求、功能和设计评审并能快速理解功能需求和操作流程，并可指导初级进行测试用例的编写；

3、负责软件项目的测试计划、测试方案制定，选择和使用测试工具，编写测试用例，并进行相互之间评审；

4、实施或指导初级测试工程师构建测试环境、完成对产品的集成测试与系统测试，对软件功能、性能及其它方面的测试；

5、能够灵活运用多种测试手段(如自动化)解决测试工作中遇到的问题，提高测试质量；

6、对软件问题进行跟踪分析和报告，推动测试中发现问题及时合理地解决 ；

7、协助开发人员进行问题定位及问题验证；

8、独立负责项目测试、控制项目进度、汇报项目情况、减少项目风险、保证项目质量，验证其他测试人员的测试情况。

任职要求：

1.3年以上测试工作经验，有中大型项目测试经验者；

2. 熟练掌握软件测试理论和方法，掌握常用的测试方法，能熟练掌握测试流程和测试用例设计方法,能主动进行技术钻研；熟悉软件开发流程，有良好的表达能力，能很好的与开发人员配合与协作；

3. 具备良好的业务分析及逻辑思维能力，学习能力强，能够迅速掌握新事物，具有明锐的洞察力，较强的用户体验意识，有高度的责任意识；

4. 会使用自动化工具进行功能性测试、接口性能测试、安全性测试、稳定性测试、兼容性测试、集成测试，能撰写软件测试计划、测试方案、测试用例，提交测试报告，并做出软件质量评估报告；

5. 有Windows或者linux平台应用软件测试经验, 熟悉软件项目/产品的测试流程， 掌握基于B/S，C/S架构，移动应用端的功能测试，性能测试，配置兼容性测试等；

6. 熟悉Windows及linux操作系统，熟悉Mysql/SQL Server/Oracle数据库；

7. 熟悉至少一门开发语言或脚本语言，如Java/Python/C、C++/Shell等，熟悉Selenium、LoadRunner、Junit、QTP、jmeter等相关工具，能使用性能测试工具进行性能测试；

8. 具有良好的沟通和文字能力、快速的学习能力、优秀的团队合作精神和高度的敬业精神和责任心；

9. 热爱软件测试，可以胜任重复性工作，工作细致认真，有耐心，有积极的工作态度，能做到主动思考。

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