成都招聘

岗位职责：

1.负责监督事业部各项营运制度和市场政策在门店的有效落实，追踪执行过程并对结果负责；

2.按照事业部营运管理标准，指导门店提升管理质量和品牌影响力；

3.通过日常的巡店检查辅导门店运营，帮助门店提升营业目标；

4.负责检查指导公司门店的日常经营及服务人员的培训管理工作；

5.负责收集市场信息，定期向公司提交报告以作管理参考用；

6.负责找店，拓展提升区域内的店数，形成核心竞争力；

7.负责对各下属员工工作的监督、管控、考核及指导；

8.负责对部门内、部门之间的重大问题、矛盾与纠纷的及时协调与解决；

9.负责对部门内工作的统筹、协调及资源配置；

10.完成上级布置的其他工作任务。

职位要求：

1.大专及以上学历，年龄30-40岁；

2.5年以上家具管理经验；

3.熟悉家具行业加盟体系的运营及业务流程，了解家具行业特性；

4.具备丰富的团队管理经验、良好的协调和处理问题的能力；

5.良好的职业素养和领导能力，工作投入度高；

6.善于协调、沟通、责任心、事业心强。

       帝标成立于2003年，坐落于亚洲***家具生产工业园区——新都龙桥家具博览城，经过15年的长足发展，以锐意进取之心，成长为中国软体家具的行业中坚。帝标以人体工程学立标，致力于成为为舒适生活提供产品与服务的研发制造商与品牌运营商。 公司成立15年来，取得了长足发展。终端专卖店上千家，遍布全国30多个省份及自治区，产品聚焦沙发品类，连续多年畅销全国，并远销欧美、东南亚等二十多个国家和地区。？ 帝标家居运用科学的公司化运营管理机制，实施“精细化”管理和“工业化”生产，把公司的战略目标锁定在“深入终端、用心服务”，？开始“二次创业”的新的征途；采取管理中心的总经理负责制+预算责任制+目标考核制的管理运营机制，做到“事事有人管”、“人人有事做”，***限度的挖掘和提高企业效益，为企业和品牌的可持续发展提供了科学合理的长效机制。 公司拥有国内国际大师设计研发团队服务，坚持“以人为本，缔造高品位生活”的设计理念，引进国外全套大型一流设备，运用先进的ERP信息管理系统和扁平化管理思想，全面实施“精益化”生产，确保了帝标家居不断推陈创新、引导沙发设计潮流。