成都招聘

工作职责：

1、负责分公司的日常行政管理，贯彻落实各项规章制度的执行；

2、协助经理完善符合公司实际情况的人力资源架构、人事管理制度及企业文化建设，并严格监督运行；

3、进行简历甄别及人才测试、面试、筛选、录用等工作；

4、负责员工关系管理，公司人员入职、离职、社会保险，考勤，绩效管理等，

5、负责公司企业文化建设、员工活动组织、策划和安排；

6、负责各部门的协调与关系维护；

7、完成上级领导布置的其他工作。

任职资格

1、中专及以上学历，有1年以上行政人事工作经验；

2、形象气质佳，有亲和力，细心、有责任心，超强的执行力，良好的职业操守；

3、熟练操作办公软件及办公设备；

4、为人正直，认同公司企业文化。

薪资：4000+多种福利待遇

工作时间：10：00---19：00，周末单休；享受法定节假日

简介

本公司是一家通过移动客户端销售并提供一对一服务的公司，公司产品项目多样，服务客户群体广泛。公司拥有资深的管理团队、培训团队、广告团队、并且由自己的生产基地。本公司核心成员均年轻有活力，敢于创新，并拥有多年的行业从业经历，具有敏锐的市场洞察力。我们“以人为本，人才至上”的管理理念，建立完善的管理体系，重视员工技能提升与职业训练，提供良好的工作环境与氛围，对员工职业生涯提供规划指导，让员工选择一份工作时选择了自己的事业，让员工与公司共同进步共同发展。