成都招聘

1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，根据公司的发展战略全面负责企业人事、行政、法务、财务的管理工作，提高公司的综合管理水平；

2、负责落实人力资源战略、发展规划方面要求，实现人力资源的最优配置；

3、负责组织拟订公司的年度人力资源、行政管理预算，计划和审核人力资源、行政管理费用、控制人力资源、行政管理成本；

4、负责本部门的内部管理工作，对下属人员的工作目标、工作计划、工作结果等进行检查、考核与指导，提高下属人员的工作效能；

5、负责维护、发展和传播企业文化，做好公司内外联络、沟通协调等工作。

6、负责公司组织架构的设计和公司内部体系的建设工作。

任职资格

1、本科以上学历，行政管理、财务管理、人事资源专业的优先，有五年以上人事、行政方面的管理经验；2、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源战略规划、人才的引进、薪酬福利设计、绩效激励考核、员工培训、员工职业生涯设计等方面具有丰富的实践经验； 3、熟悉国家相关的政策、法律法规；4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。6、 有汽车制造行业经验者优先

6、 该岗位工作地点在内江，介意者勿投

四川国跃新能源汽车有限公司成立于2017年9月29日，是河北跃迪集团的子公司，位于四川省内江市经济技术开发区。公司注册资金1亿元，内江新能源汽车产业园项目由河北跃迪集团投资建设。
公司占地约1650亩，总投资35亿元，主要建设汽车研究院、汽车产业园。产业园主要建设冲压、焊装、涂装、总装、综合检测、物流中心、污水处理站、废气处理站、联合动力站房、办公楼、展示中心等生产及辅助设施，总建筑面积30多万平米。
项目购置国内外先进设备约1500余台（套），工艺技术水平和设备配置档次在国内同行业中均处于领先地位。主要生产新能源智能化、网联化、轻量化的A00、轿车、SUV三个平台10多款车型，达产后年产能20万辆，解决就业约1500人，可实现年产值300亿元，税收10亿元。