成都招聘

岗位职责：
1、协助项目经理通过销售手段，开拓所负责区域内的商业银行客户；

2、按照公司要求保持与客户的沟通关系，协助项目经理进行维护客户关系工作；

3、参与项目的调研、客户需求分析根据项目安排，参与完成行业与客户的经营管理数据搜集与整理，参与进行客户访谈，整理访谈资料，为项目团队提供资料整理、文档管理等相关服务工作； 

 4、根据项目安排，参与待开发项目的建议书、投标文件要件的编写。
 

  

  

  

职位要求：

  

1、大专及其以上学历，（优秀应届毕业生可接受）；专业不限，能适应出差（此岗位全国不定点、不定时出差）

  

2、熟练使用OFFICE办公软件；

  

3、具有清晰的思维逻辑，结构化思维，沟通能力强；

  

4、对咨询、培训行业感兴趣的，有意向在此行业中扩展眼界、寻求深入发展的精英。

  

此岗位会有出差；不能接受出差的小伙伴们，请仔细看清楚岗位职责哦~

  

 

  

公司优势：

  

1、透明化培养，教练式辅导助力个人在行业内快速成长和发展；

  

2、输入型工作，能够在工作中不断接触新的知识技能,让自己吸纳、学习、运用；

  

3、实力型平台，倡导脚踏实地稳固发展；

  

4、优质人脉圈，扩展个人视角高度，构建强大的个人格局；

5、专业化发展，个人的学习、晋升渠道透明，方向多元、定位深入，根据本人能力和意愿往区域总监、项目经理、培训讲师等方向发展。

  

  

  

福利待遇：

  

1、上班时间：8：30—18：00(中午休息1.5小时），周末双休，法定假日休息

  

2、薪资待遇：试用期底薪3-4K+项目课酬奖金

3、购买五险一金

  

   深圳乐道管理咨询有限公司（以下简称“乐道咨询”）成立于2012年4月11日，自成立起就以“乐业明道，行者无疆”为理念，以“让企业的发展更轻松”为愿景，以“聚焦客户关注的挑战与压力，助力企业提升经营业绩”为使命，信守“尊重、自律、协同和影响”的自律文化，致力于打造一支“以尊重为前提、以自律为核心、以协同为准则和以影响为追求”的专业团队，为企业的经营发展提供智慧支持。
   乐道咨询深耕人才培养、转型辅导和营销咨询三个领域，致力于成为客户经营与绩效改善专家，聚焦客户关注的挑战与压力，助力企业提升经营业绩，让企业发展得更轻松。经过6年多的发展，乐道咨询在关键岗位的营销人才培养、后备干部的管理人才培养和金融行业的专业人才培养方面沉淀了丰富的实操经验。同时，在银行网点零售业务转型辅导、网点综合效能提升辅导和网点专项能力提升辅导等领域建立了自身的咨询辅导理论体系，为国内超过320家银行机构提供了转型咨询和能力提升的辅导培训。
   2017年11月16日，乐道咨询成功被中国优选品牌促进发展工程组委会及CCTV证券资讯频道《发现?品牌》栏目组评选为“企业管理咨询“行业中国优选品牌。