成都招聘

1 负责园区服务方案制定与培训，现场服务品质督导、后期现场服务品质的提升；

2 负责游客咨询与服务、检票管理等各项业务工作，严格依据业务流程、规范和标准管理相应工作。

3 建立严谨高效、业务熟练，具有良好职业操守、精神风貌、服务意识的员工队伍。

4  全面掌握并指导检票、游客咨询与服务、租赁寄存等各项工作。

5 负责制定和完善客服服务培训工作计划并组织执行。

6 负责建立并不断完善检票等各项业务流程和工作标准，并指导员工执行。

7  制定客服部门工作计划并组织实施。

8 掌握园区客流等业务数据并汇报上级领导或值班领导。

9  组织急救知识培训、并负责园区意外伤害的及时处理。

任职要求

1、本科及上学历，管理服务类相关专业优先考虑；

2、具有3年以上客服团队管理工作经验；

3、具有很强的语言沟通及谈判能力；

4、具有良好的客户服务意识、团队合作意识，有高度的敬业精神与工作激情；

5、能接受高强度的工作，承压能力强；

6、个人形象气质佳、亲和力较强；

7、熟练使用MSOffice软件；

新希望地产为中国企业500强— —新希望集团下属企业。新希望集团创立于1982年，连续十年位列中国企业500强，集团控股多家上市公司，主要集中在农牧、食品乳业、化工、金融、地产等领域，2015年销售额超过1000亿。
  经过十余年发展，新希望地产已在成都、上海、澳大利亚、温州、昆明、南宁、大连、沈阳、呼和浩特、济南、青岛等国内外重要城市完成房地产开发超过400万平方米，正在开发和待开发项目达400多万平方米，累计总投资超过317亿元。依托新希望集团强大的实力背景和打造“百年新希望”的企业理念，新希望地产凭借规范、专业的管理，以开发及正在开发的项目遍布全国及国外多个城市，其中包含有优秀住宅、商业综合体及写字楼项目，在中国房地产界赢得了卓越的品牌形象。其开发的“锦官”、“新希望家（花）园”、“大商汇”已成为新希望地产极富盛名的产品品牌系列；位于成都的商鼎国际、新希望大厦、新希望国际均成为甲级写字楼地标性建筑，构建运营成都商务中轴，2009年商鼎国际（成都）获“中国建设工程鲁班奖”；新希望地产在南宁、昆明等地建设独具特色的大商汇项目，引领西部物流新模式。
2015年，在地产行业严峻的外部环境下，新希望地产以卓越的抗风险能力不断进取、创新突破，实现逆市强势增长，正式跨入“百亿”房地产俱乐部。2016年，新希望地产将在具有现代化管理经验的领导团队带领下，厚积薄发，向更高目标迈进。