成都招聘

岗位职责：

1.协助部门负责人开展招聘工作；

2.负责新进人员及离职人员手续办理、引导；

3.负责公司社保、公积金事宜的办理；

4.负责办公用品的采买、管理及发放；

5.负责公司每月考勤的统计，工资制作；

6.负责公司员工活动的策划；

7.更新员工花名册，负责人事档案的建立；

8.负责劳动合同的签订及人事台账的建立及更新；

9.领导临时交办的事项；

岗位要求：

1.1-3年人事岗位工作经验，熟悉招聘流程及渠道者优先考虑

2.有较强的沟通能力、做事认真、踏实；

3.对人事工作有清晰的认识和理解，抗压能力强

四川吉联科技有限公司，是一家集研发、制造、销售和售后服务一体的高新技术企业。公司成立于1998年，拥有一批高素质的员工队伍，雄厚的技术力量，多年致力于一卡通，停车场，电子门票系统设备研发生产，在全国同行业中处于领先地位。
吉联科技下设三个研发中心：吉联电子研发中心，从事电子产品研发生产；吉联软件研发中心，从事产品应用软件开发以及为客户定制软件；吉联机电研发中心，从事通道闸机的研发生产。
吉联科技三大产品系列广泛应用于教育、金融、科研、生产等行业，形成丰富的产品结构。在西南地区拥有用户2000余家。为了更好立足西南地区，面向全国，于2006年，成立了重庆吉联科技，贵州吉联科技，云南吉联科技，新疆吉联科技，西安吉联科技，北京吉联科技。
公司确立“以人为本、精益求精”为企业思想，“树一流品质，创完美服务”为企业宗旨，以科技求发展、以质量求效益，为用户提供高品质产品！树立“吉联”精品品牌。