成都招聘

秘书办副主任
没意愿的勿投，不愿意参加面试的勿投
请认真看以下内容
一、 试用期两个月，试用期第一个月工资2800元/月，
第二个月工资3000元/月，
【 转正工资：3200-4000元/月薪，第一年年收入5-7万元（年金（每服务12个月）】
【第二年年收入5-8万元工资：3500-4500元/薪月（年金（每服务12个月）】
【第三年年收入6-9万元，工资：4500-5500元/月薪（年金（每服务12个月）】
【劳动合同为3年一签】
二、 年收入【不含工龄工资（服务满2年100元/月，最高5年为止）+社保费+误餐补贴300元/月+通讯补贴25元/月+节日费+生日费100元/年+团队激励奖】
三、家住离公司猛追湾街（四川广播电视塔附近）3公里左右。成都东面为首要条件
(四) 邮件投递说明：附生活近照（附件完善的简历才是我们的筛选首选）
(五) 应聘岗位+姓名，请勿重复投递
(六) 家住离公司猛追湾街（四川广播电视塔附近）3公里左右。成都东面为重要条件
(七) 有房地产开发公司工作经历优先
原则上在会开车

岗位职责
(八) 直接为领导提供秘书（助理）服务
(九) 合理安排、提醒领导的日常工作时间和程序
(十) 参与公司发展规划、年度经营计划的编制
(十一) 组织公司通用管理标准及规章制度的拟定、修改和编写工作
(十二) 审核各部门提交的发文文稿及对部门所发的各类文件
(十三) 协助组织、安排，并参与相关工作会议，负责整理会议记录及会议纪要
(十四) 配合领导处理外部公共关系，参与负责各部门及各领导上报行文的保存、管理、督办
(十五) 接待公司来宾，安排及组织公司的重大会议，制定会议议程，整理会议决议
(十六) 根据决策层的要求及相关会议纪要，对各部门的工作进行协调及督办，确保公司各项工作的有效落实
(十七) 贯彻落实岗位责任制和工作标准
(十八) 制订部门年度绩效目标和计划，进行部门内人员配置、绩效，并且合理控制部门预算
(十九) 能独立处理突发事件，或当上级领导不在时能主动处理一些紧迫事务
(二十) 领导车辆保障协助领导处理各类信件，参与起草信函、演讲稿、报告、文件等各类综合性文件
(二十一) 关注公司内各部门信息沟通情况，及时传达上级的各项指令
(二十二) 审核各部门提交的发文文稿及领导对部门、各部所发的各类文件
(二十三) 完成上级交给的其它工作
任职资格
(二十四) 具备正规院校大专以上学历，工商管理、文秘等相关专业全日制本科及以上学历，硕士学历优先考虑
(二十五) 形象气质好。5年以上相关工作经验；28-35岁
(二十六) 具备大、中型企业董事长秘书、总经理秘书等岗位工作经验
(二十七) 细心、吃苦耐劳，能熟练运用办公室软件,好学上进，责任心和事业心强。工作认真细致，有条理。良好的职业素养和职业操守，具良好书面写作及表达能力
(二十八) 具一定的组织、协调、人际交往能力和洞察力
(二十九) 持驾驶证，熟练使用办公软件
(三十) 一经录用，将为您提供完善的培训体系、广阔的晋升通道，共同打造良好的事业平台
(三十一) 以上岗位优秀者任职条件可放宽

邮箱 cdkl777@qq.com

028-86080037

成都昆仑企业集团是由成都昆仑房地产集团有限公司（前生于1994年成立），信德机械制造联合体等数拾家骨干企业于1998经批准组建的集房地产，电子、贸易、物资供销、物业管理、工程装修、工业机械生产等为一体的成都昆仑企业集团。集团自成立以来发展迅猛，从房地产开发到电子、商贸、物业管理、工程装修、工业机械生产等多方面拓展，在一九九九年成都昆仑房地产开发有限公司就被四川省统计局评为"四川省房地产开发企业综合效益100强企业"单位之一。集团以建立现代企业制度为宗旨，向现代企业集团目标迈进！