成都招聘

职位描述：
（1）编部门年、月度物业服务工作计划与总结；
（2）承担内部规范化管理工作，编制、完善部门各项标准、规章制度；
（3）负责本项目的前期介入管理、承接查验、设备设施交付管理等工作；
（4）负责联系相关维保单位对设备设施的维护保养并做好配合及监督工作；
（5）根据工作手册规定和有关服务标准建立健全设备设施管理档案，保证运行、维修记录齐全；
（6）协助项目经理编写部门定期培训计划和培训资料；配合人力资源部，实施年度、月度培训计划；
（7）配合品质管理部建立、完善工程管理部各项管理服务的检查考核细则，落实巡视检查制度，持续改进。

任职资格：
（1）30岁—45岁；
（2）大学专科以上学历，物业管理、工程管理专业等；
（3）有三年以上大中型企业物业管理工作经历，熟悉住宅项目工程端口前期介入管理工作流程；
（4）掌握楼宇工程设备专业技术知识，熟悉国家及地方性的物业管理相关法律法规；
（5）处理工程设备突发故障、员工关系的能力。

薪资待遇：
（1）岗位薪资：7万—9万/年
（2）其他福利：社保+住房公积金+带薪年假+年度体检+生日福利+节日福利

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