成都招聘

职位描述：
职位描述：
1.发布招聘信息，开拓和维护招聘渠道；
2.应聘人员简历筛选并建立人才库；
3.完成应聘人员的初试及后续追踪；
4.协同办理新员工入职培训及入职手续；
5.为外勤团队做好后勤服务（如领取合同、追踪问题件等）；
6.完成上级安排的其他事务等。
应聘要求：
1.年龄23--32岁，形象气质佳，有良好统筹、沟通、协调能力，条理清晰；
2.熟练使用网络和办公软件，具有良好的文字表达能力；
3.工作认真细心，态度积极有热情，责任心强，有良好的服务意识和保密意识，人品好有原则；
4.具备团队合作精神和一定的团队管理能力，学习能力强；
5.具有管理、人力资源、金融、法律等方面工作经验者优先。 举报 分享

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