成都招聘

岗位职责：

1、有效执行公司及营运各项政策。

2、追踪及督导餐厅的各项营运标准，提升顾客满意度。

3、培训餐厅管理组的管理能力，督导餐厅员工的培训效果。

4、配合公司新店发展计划，做好营运人力准备。

5、协助总部进行营运优化工作。

6、带领餐厅经理进行经营分析，寻找机会点，改进经营业绩。

7、商圈分析，竞争对手调查，协助制定行销计划，并有效执行公司整体行销方案。

8、加强与总部各职能部门的沟通，为营运一线提供支持和辅导。

9、稽核餐厅营运水平，协助总经理对餐厅经理及管理组进行绩效考核。

10、协助总经理进行各项外联关系维护。

11、完成总经理及总部领导交办的其他工作。

任职条件：

1、年龄30-45岁，专科以上学历。熟悉、热爱连锁餐饮；

2、有8年以上大型连锁餐饮企业管理经验（6年以上餐饮连锁店面营运管理工作经验，2年以上同岗位工作经验）；

3、熟悉连锁餐饮企业的经营模式、熟悉餐饮信息系统管理;

4、良好的职业道德，具备极强的敬业精神和开拓意识，有团队合作精神；

5、具备较强的人际沟通能力、计划与执行能力；思维敏捷、口头及书面表达清晰流畅

6、具有工作热情，乐于接受工作挑战；

7、条件特别优秀者可适当放宽要求。

薪资范围：

4000--6000

       成都食无界餐饮管理有限公司成立于2010年，是一家由外商直接投资经营的餐饮管理公司，我们公司拥有美国、香港、台湾近20年的丰富国际餐饮及相关产业的管理经验，汇聚了大批高素质，专业化的海内外高级管理人才，我们将利用积累近20年非常专业的运营经验，寄希望以中国市场为新起点，打造一批全新的知名餐饮品牌，为中国的餐饮事业贡献力量。
    目前我公司计划首先创立一个时尚休闲餐饮连锁品牌，该品牌将是国内主要以创新，年轻为主题的时尚休闲餐饮连锁餐厅，我们将在保证餐厅Q（品质）N（营养）S（服务）的基础上，为广大有追求的年轻一族提供他(她)们想要的时尚休闲餐饮的模式和菜品，以不断满足广大年轻消费者对时尚休闲餐饮的需求，给消费者营造一个健康时尚、温馨浪漫的氛围，I(创新)和Y（年轻）将是我们不断追求的目标，该品牌公司计划在3年内拓展到20家，5年内达到80家，进而实现公司的上市目标，我们的最终目标是要将该品牌努力打造成为真正属于年轻人的时尚休闲餐饮连锁第一品牌。

    值此公司成立发展之际，我们衷心邀请有共同创业志向的年轻精英人士加入我们的团队，相信在我们的共同努力下，您会成就公司，公司也会成就您个人