成都招聘

职位名称

大区总监

职位代码

所属部门

销售

职 系

营销

职等职级

直属上级

销售总监

薪金标准

填写日期

核 准 人

职位概要:

制定并推进实施公司的销售战略、销售方案，有效地管理客户，及时达成公司下达的各项指标。

工作内容:

1.参与公司市场营销策略的制定；

2.制定并组织实施完整的销售方案；

3.执行公司营销策略并对区域市场开拓进行策划；

4.制定本区域营销计划、分解销售目标；

5.组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；

6.提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息；

7.督导办事处建设及业务开展工作，落实本区域货款的回收；

8.督导营销总部的销售政策的落实、各项制度的贯彻执行；

9.控制所辖区域办事处费用开支；

10.直接参与主持重要客户的业务谈判及成交；

11.深入了解本行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发展战略依据；

12.处理客户投诉；

13.对下属的工作进行评价并协助制定和实施绩效改善计划；

14.对业务人员进行培训、指导。

15.对辖区内团队建设负直接责任

任职资格:

客户资源

◆在辖区内具备丰富的快消品客户资源。

教育背景:

◆管理、市场营销等专业本科以上学历。

培训经历:

◆受过战略管理、市场营销、管理技能开发、组织变革管理、合同法、财务管理等方面的培训。

经 验:

◆8年以上销售、市场营销管理工作经验。

技能技巧:

◆熟悉现代管理模式，熟练运用各种激励措施；

◆有丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴，熟悉行业市场发展现状；

◆具有优秀的营销技巧，较强的市场策划能力和运作能力；

◆良好的口头及书面表达能力。熟练使用Ms Office.

态 度:

◆工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维；

◆具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力；

◆优秀的市场拓展、项目协调、谈判能力；

◆具有高度的工作热情和责任感。