成都招聘

职位描述：
一、岗位职责
1. 负责建立、建全公司人力资源管理系统，确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化，规范化；
2. 负责制订公司用工制度、人力资源管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序，经批准后组织实施，并根据公司的实际情况、发展战略和经营计划制定公司的人力资源计划；
3. 依据公司的人力资源需求计划，组织各种形式的招聘工作，收集招聘信息，进行人员的招聘、选拔、聘用及配置；对不合格的员工进行解聘；
4. 负责员工薪酬方案的制定、实施和修订，并对公司薪酬情况进行监控；
5. 负责建立公司的培训体系，制定公司的年度培训计划，全面负责公司管理层的培训与能力开发工作，并对公司的培训工作进行监督和考核；
6. 根据公司发展规划，对公司的各个职能部门进行职务分析，编制各岗位的岗位说明书；
7. 建立员工沟通渠道，定期收集信息，拟订并不断评估公司激励机制、福利保障制度和劳动安全保护措施；
8. 负责劳动合同的签定与管理工作，进行劳动关系管理，代表公司解决劳动争议和纠纷；
9. 负责员工日常劳动纪律、考勤、绩效考核工作，并办理员工晋升、奖惩等人事手续。
二、任职资格
1、人力资源、管理或相关专业本科以上学历；
2、在中大型企业从事人力资源管理三年以上工作经验；
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
5、熟练使用常用办公软件及网络应用。 举报 分享

成都千蜀园林绿化有限公司成立于2002年，是一家从事苗木销售、物流、景观设计的农业专业化公司，拥有自己的苗圃1500余亩，并于2008年修建了占地30余亩的花木配送中心。千蜀园林地处环境优美的成都市郫县友爱镇，此地乃是中国西部地区传统的苗木、花卉、盆景种植基地，也是中国农家乐旅游发源地，汉代文豪杨雄故里，并且在2006年被国家旅游总局评为了AAAA级景区，正是“物华天宝，人杰地灵”之处。成都千蜀园林公司，扎根于友爱镇，以诚信为本，通过十多年的努力，不断的推出质优价廉的各种花木品种，在全国客户中形成了良好的口碑，在中国西部苗木行业中树立了典范。
  随着农业专业合作社的兴起，成都千蜀园林公司顺应时代大潮，把握市场机遇，组织成立了成都千蜀花木专业合作社，从而建立起了一条从苗木培育、种植、销售、物流为一体的规模化产业链。成都千蜀花木专业合作社，宗旨是“发展信息农业，促进合作盈利，服务社员为本，实现共同富裕”。合作社现拥有社员近3千户，种植面积近3万亩，种植品种几乎涵盖了市场所需的所有品种，主推银杏、皂荚、栾树、朴树、桂花、紫薇、天竺桂、广玉兰等大中型乔木。合作社利用现代管理手段，收集农户信息，形成数据库，在需要时可以快速的筛选信息，及时的寻找到客户满意的质优价廉的花卉和苗木。合作社现仍以每年300余户的规模吸纳社员，与合作社的联合，改变了公司传统的自己种植、自己销售的单一经营模式，极大的丰富了货源，提高了货品的质量。
成都千蜀园林公司，一直秉承着“品质第一、服务至上、诚信为本、物美价廉”的宗旨诚实运作，积极了解市场动态和客户的需求，提高服务质量，为此我们建立了一整套的产销系统，包括合作社的货源支撑、方便快捷的配送中心、专业的工作人员、大型的吊装设备、即时的控制指挥。即使你身处外地，也能让你感受到我们最优质的服务。真正做到不疏忽，不遗漏，认真对待每一棵苗木，热心服务每一位客户。
成都千蜀园林公司以“爱”字当先。“爱客户、尊重客户、理解客户”也是我们公司立足发展的原则。同时也感谢广大客户给我们提出的宝贵意见！这些都是我们公司的财富，也是我们奋勇前进的动力。
欢迎广大客户前来参观考察，您的到来将使我们蓬荜生辉！
办公地址：成都市郫县友爱镇IT大道旁