成都招聘

职位描述：
1、负责员工考勤、办公用品的采购、发放等管理工作；
2、办理社保、公积金增减员报备工作；
3、负责员工劳动合同订立维护、签订保密协议；
4、负责招聘测试、面试、筛选、录用等工作
5、办理员工入职、离职、升职手续，负责员工档案管理与维护工作；
6、负责组织企业文化建设工作，包括公司各类活动的安排等；
7、负责绩效考评的实施、监督、执行等管理工作，配合总经理做好员工管理；
8、其他突发事件的处理和领导交办的临时工作任务。
任职要求：
1、三年以上相关工作经验；
2、人力资源或相关专业本科以上学历；
3、熟练使用办公软件，具备社保、公积金等事务处理经验；
4、有人力资源招聘的实务操作经验，熟悉国家相关法律法规；
5、形象好、气质佳，积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，具备良好的沟通能力。 举报 分享

公司成立于2016年11月，为北京总公司旗下倾力打造以上市为目的的核心企业。