成都招聘

职位描述：
25-50岁，大专及以上学历，具备优秀的团队管理能力，有卓越的个人魅力，具备优秀的领导能力，良好的把握全局的能力；具备优秀的语言表达和演讲能力；具有强烈的责任心、事业心；具有很强的抗压能力，敢于接受新挑战。

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岗位职责：

1、具备一定的销售能力和销售技巧；

2、对于团队发展提出明确的目标和可行性的发展方案；

3、对属下员工在工作中出现的问题进行指导。



岗位要求：

具有一定的组织能力和管理能力，有责任心和荣誉感，渴望通过努力成就事业。



待遇：

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