园长
长春市乐宁国际幼稚园
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:教育/培训/院校
职位信息
- 发布日期:2014-01-06
- 工作地点:长春
- 招聘人数:若干
- 工作经验:三年以上
- 职位类别:幼教 校长
职位描述
职位描述:
主要岗位职责描述:
1. 负责幼儿园的整体规划和运营;
2.对幼儿园工作全面负责,包括幼儿园教育教学管理、后勤管理、安全管理;
3. 负责与上级主管部门、社区、其他单位等的沟通协调等幼教公关工作;
4. 负责幼儿园招生工作,负责教师队伍建设;
5. 参与教学研发,课程设置和幼儿教材、幼教相关产品研发。
6. 负责园所对外重大活动的组织实施及协调工作;
7、及时有效的处理园内的任何临时、突发情况的相关问题。
任职资格要求:
1. 3年以上同岗位国内大型幼儿园、国际幼儿园或教育培训机构全面管理经验;
2. 学前教育、幼师相关专业本科以上学历;
3. 熟悉国、内外学前教育领域发展特点;熟悉幼教行业运行情况及相关法律、法规;
4.诚实敬业、热爱孩子、热爱幼教事业,具有强烈的责任心及职业道德;具备良好的组织、协调、管理能力;
5. 具有幼儿园园长上岗证;
6.有新园筹建经验最佳;
薪资:6000元-7000元 五险一金。
公司介绍
乐宁国际幼稚园引进国外先进教法,重视儿童的均衡发展和情商发展,着重培养孩子的自主性、创造性和适应性,吸引了一批拥有相同理念的家长和教师。
乐宁的理想是为孩子们提供更有活力和创造力的成长环境,弥补传统教育重视智力忽略情商、重视知识忽略能力、重视结果忽略过程的弊端。
首先,我们认为,孩子不是一张白纸,而是一棵树。如果把孩子当成一张白纸,就会以成年人为中心,不顾孩子的成长规律,随意涂抹灌输。把孩子当成一棵树,则坚信儿童自身已经具备成长所需的内因,成年人就做的是为孩子提供最适宜的成长环境,以符合儿童天性和成长规律的方法扶助种子发芽,小苗长大。只有把孩子当成一棵树,才能真正以儿童为中心,培养出充满自信心,自主性和生命活力的完整的人。
我们认为,在学前阶段,对孩子来说最重要的是激发学习的热情,信心和兴趣,然后才是掌握一定的学习方法和获得必要的知识。因此,对孩子来说,学习的过程比最终结果更重要。学前阶段学多少知识不重要,但让孩子从学习和探索中获得乐趣的更重要。
乐宁的英文名字是:Learning,我们相信幼儿园存在的最重要的使命就是帮助孩子和员工在成长中学习。不论是孩子还是教师都可以在乐宁国际幼稚园中学习到怎样做人,学习到怎样做事,成长为对社会、对家庭、对自己负责的人
乐宁强调体育运动,通过有挑战性的环境和适度冒险,培养强壮体魄和意志力,有突破自我而成功的体验;
乐宁强调动手和劳动,通过课程和生活的点滴,培养独立性和实践精神;
乐宁强调情商教育,通过建立儿童社区,学习表达,培养合作精神;
乐宁强调财商教育,通过了解社会运作,培养经济责任心;
乐宁强调了解社会,通过与社会多方面接触和参与,培养社会责任感。
乐宁的理想是为孩子们提供更有活力和创造力的成长环境,弥补传统教育重视智力忽略情商、重视知识忽略能力、重视结果忽略过程的弊端。
首先,我们认为,孩子不是一张白纸,而是一棵树。如果把孩子当成一张白纸,就会以成年人为中心,不顾孩子的成长规律,随意涂抹灌输。把孩子当成一棵树,则坚信儿童自身已经具备成长所需的内因,成年人就做的是为孩子提供最适宜的成长环境,以符合儿童天性和成长规律的方法扶助种子发芽,小苗长大。只有把孩子当成一棵树,才能真正以儿童为中心,培养出充满自信心,自主性和生命活力的完整的人。
我们认为,在学前阶段,对孩子来说最重要的是激发学习的热情,信心和兴趣,然后才是掌握一定的学习方法和获得必要的知识。因此,对孩子来说,学习的过程比最终结果更重要。学前阶段学多少知识不重要,但让孩子从学习和探索中获得乐趣的更重要。
乐宁的英文名字是:Learning,我们相信幼儿园存在的最重要的使命就是帮助孩子和员工在成长中学习。不论是孩子还是教师都可以在乐宁国际幼稚园中学习到怎样做人,学习到怎样做事,成长为对社会、对家庭、对自己负责的人
乐宁强调体育运动,通过有挑战性的环境和适度冒险,培养强壮体魄和意志力,有突破自我而成功的体验;
乐宁强调动手和劳动,通过课程和生活的点滴,培养独立性和实践精神;
乐宁强调情商教育,通过建立儿童社区,学习表达,培养合作精神;
乐宁强调财商教育,通过了解社会运作,培养经济责任心;
乐宁强调了解社会,通过与社会多方面接触和参与,培养社会责任感。