长春招聘

职位描述：
人事行政经理
岗位职责：
1.协助总经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事务。
2.协助参与并起草各项目年度经营指标计划和工作目标分解。
3.负责公司各类规章制度的拟定、修改和编写工作，对文件中涉及的重要事项进行跟踪检查和督导，推进公司的管理。
4.负责召集公司办公会议和其他有关会议，做好会议记录，并跟踪、检查、督促会议决议的贯彻实施。
5. 监督执行规章制度和劳动纪律，处理员工奖罚事宜。
6.负责策划和组织公司年会、员工活动、市场类活动，开展年度总结评比和表彰活动。
7. 负责公司人力资源人员配置，招聘工作；根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后实施。
8. 做好各岗位的职位说明书，并根据公司职位调整需要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符。
9. 负责办理入离职手续，调岗调薪人员调动手续。
10、公司薪酬体系建立；
任职要求：
1、良好的职业素养；
2、建安企业从业经验；
3、良好的沟通能力；
4、资深行政人事管理工作经验；
待遇：工资8-9w/年，五险，单休 举报 分享

吉林省松江路桥建筑有限责任公司成立于1999年3月，是一家以公路、市政、桥梁、隧道、城市地下管网、水利水电建设为主，道路沥青、交通
设施材料经营为辅的大型建筑公司。 公司具有公路工程施工总承包壹级、 市政公用工程施工总承包壹级、桥梁工程专业承包壹级、隧道工程专业承
包壹级、公路路面工程专业承包壹级、公路路基工程专业承包壹级、水利水电施工总承包叁级、公路交通工程专业承包交通安全设施、公路养护工程
等多项资质。
    公司注册资本金5.1亿元， 总资产达9亿元， 年施工能力超过7亿元。 下设第一分公司（长春）、第二分公司（白城）、第三分公司（白城）、
吉林省天祥建筑材料有限责任公司、集鑫采石场 、沥青混凝土公司、威海春华实业公司等分（子）公司。公司现有员工390余人，管理人员150余人，
有一大批专业技术人员、管理人员和技术精湛的技术工人。 其中有职称专业技术人员和经济管理人员200余人、 道路市政专业壹级建造师23人、 水
利水电市政贰级建造师15人。公司拥有美、德、意、日等世界先进的现代化大型施工配套设备153台套， 设备原值3亿元以上。
    多年来企业在做强做大的同时不忘回报社会，积极参加公益活动，捐资助教，扶困济贫，赢得了社会各界的广泛赞誉，并获得“爱心企业”“特
等功臣”等数项荣誉称号。
    公司秉承“以德筑路，为民造福”的企业文化，把优质和诚信做为企业的灵魂不断开拓进取，务实创新，以新的思维、新的战略、新的管理，在
新的社会经济环境中，努力开创新的业绩！
奋进中的吉林省松江路桥建筑有限责任公司，衷心希望与各界朋友携手合作，共创美好的明天!