长春招聘

职位描述：
本公司双休，五险一金，标准8小时工作制。
岗位职责：
01、负责公司人事档案管理；
02、负责劳动合同的签订管理，及时办理员工入职、转正、异动、离职手续；
03、负责公司员工五险一金数据的核对及其办理；
04、负责公司日常考勤通报以及每月考勤统计，并严格执行公司考勤制度；
05、根据考勤报表计算完成人员薪资核算及各类报表；
06、负责发布招聘信息、筛选应聘人员资料、面试接待协调工作；　
07、负责公司资产配置(办公设备、办公用品)的管理工作，包括清点、维护、登记等；
08、负责公司各类证照年检、变更等工作；
09、负责办公室日常行政事务及各部门的协调；
10、负责费用报销票据的审核、整理和提交，合同归档、整理，编制内部报表；
11、负责发票的购买、填开、核销与管理，认真保管发票，严禁丢失；
12、积极完成上级交给的其它临时事务。
 
任职资格:
1、专科及以上学历，年龄22-27周岁之间；
2、形象气质佳，性格开朗随和，优良的人品及良好的职业道德；
3、做事认真负责，细心，具有高度的责任心，有强烈的保密意识；
4、熟练使用电脑、复印机、打印机等各种办公设备，熟练使用办公软件如WPS、Office软件；
5、具有良好的沟通交往能力、学习能力、协调能力、计划与执行能力；
6、1年左右工作经验，优秀的应届毕业生优先考虑。 举报 分享

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