北京招聘

任职资格

1、人力资源管理或相关专业统招专科以上学历；

2、二年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；

3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；

4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；

5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

工作内容：

全面统筹规划公司的人力资源战略；

建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；

向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平;

塑造、维护、发展和传播企业文化；

组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督各项计划的实施；

为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计；

及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；

完成总经理临时交办的各项工作任务。

北京凯盛达贸易有限责任公司创立于1997年9月5日，注册资金500万，主营微笑味道品牌五常大米、西班牙昂多里万橄榄油、进口FG红酒等健康食品，并与伊利、贝蒂斯、恒大等多家知名企业合作，我们的产品多年占据北京各大市场名列前茅，在北京地区拥有包括永辉、永旺、超市发、顺天府、华堂、翠微等在内的超市卖场门店200余家，并覆盖了包括京东、天猫、TPS等在内的国内最大的电子商务渠道（B2C），完善的库房以及庞大高效的物流配送体系，2016年全年销售额达到1亿余元。我们秉承诚信为本，多年致力打造健康、绿色、高品质的放心食品，是一家让消费者认可及信耐的良心企业。

备注：
营业模式：线上+线上。

期待你的加入！

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