北京招聘

岗位职责：
1.负责公司私募基金产品的设计；
2.负责整合公司及周围有效资源，以团队品牌和产品为核心进行推广策划和执行；
3.按时提交每周市场推广工作进展及总结；

任职资格：
1.立志于金融行业市场工作，有挑战高薪欲望；
2.有3年以上金融类市场推广经验，以私募类工作经验优先；
3.有深入挖掘市场动向并不断调整自身工作重点能力；
4.有强有力的执行能力和沟通能力；
5.对于金融行业线上/线下推广以及营销主线有自己独到的见解和实践者优先；

待遇说明：
薪资：
3k-5k （正式）
8K-10k（高级）
10k-20k(经理) + 提成 + 五险一金 + 年终奖 +20天年假

关于金大虎
北京金大虎资本管理有限公司（前身：北京金大虎贵金属有限公司）成立于2011年2月，是专注于研究，开发外汇，黄金多元化策略的自营交易型公司。下设品牌Tiger Trade（金大虎交易项目团队），目前拥有以镜像跟单（Mirror-Trade ），套利（Carry-Trade），程序化交易（Expert-Advisors ）以及独立交易（Independent-Trade）四大项目为核心的技术研发中心。同时我们通过先进的多账户管理系统，风险控制系统技术，将我们的交易成果分享给全球的投资者。
我们热衷于创造各种有效的可持续的交易策略及逻辑，并且通过多元化的策略研究，我们提高了对于核心交易真理的理解和追求。交易者心态，交易胜率，不同市场及交易商的报价价差，计算机语言，甚至市场负能量，都可以转化为我们的交易资本以及盈利。我们无法准确判断出世界宏观经济的好坏和趋势，但是通过多元化的策略和思维，以及同时通过高标准的第三方公司，商业银行对我们的成果进行统计和公证，我们正在逐步接近为投资者提供“正收益”这一核心理念。

关于核心理念
为投资者创造持续而稳定的正收益。

关于社会使命
为中国未来的金融投资领域的开放储备更多的优秀基金经理型人才。

关于公司理念
“金大虎”的服务理念是：正收益。
“金大虎”的管理理念是：创业精神。

Tiger Trade的优势：
三个现代化：
多元化
我们坚信在策略里没有永久盈利的策略“永动机”，在匹配的交易标的上，找到匹配的行情，用上匹配的交易策略及心态，才是创造持续稳定盈利的真理。坚持多元化的策略是我们的道路。
同时我们更信奉没有所谓常胜将军的“神投资者”，任何在于心态，策略理解，量化理论，信息接受，甚至体力能力上的短板，都会成为摧毁交易者成绩的隐形炸弹。我们乐于接受来自于这个行业中的爱好者，极客，甚至是偏执的技术派。如果说一个团队的瓶颈在于团队成员整体能力的话，那么Tiger Trade的团队是具有持续包容能力和再生能力的生命体。

集中化
集中就是共享。集中化的概念不仅仅是场地，人员的集中，更为重要的是信息，策略分享，交易理念，经验的集中。这些在单一团队和个人无法认识的问题，也正是我们所发现的机遇。为市场创造流动性的同时，我们为智慧也创造流动性。

平台化
任何合规而且高效的平台化管理及运营方式，可以极大的增加各个环节的工作效率。专注的态度和精力会带来更好的工作成绩。无论是人力资源，行政事务，还是营销推广，经纪商沟通等大小事情，都应该是服务于核心业务，而不是占领交易者宝贵的时间。

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直接接受简历邮箱：hr@tigercapital.com.cn