北京招聘

一、职位设置目的
在总监的指导下，负责公司技术管理体系的建设和维护，制定技术标准和相关流程，带领和激励技术团队完成公司赋予的任务，实现公司的技术管理和支撑目标。
二、岗位职责
1、根据公司整体战略规划制定本部门管理目标和中远期技术发展规划，把握技术研发方向，参与公司其他重大决策的制定；
2、负责平台技术研发、项目管理、运维工作的规划与管理，保证满足公司业务对技术的需求，提高公司产品的技术竞争力；
3、负责组织公司主站、MES、BOSS、APP等系统平台的开发，负责公司技术系统运维安全，保障公司技术系统的运行质量；
4、完善技术团队的技术标准和开发规范，制定开发流程并监督执行；
5、负责组织为市场、产品、生产、财务等部门提供技术开发支持；
6、负责部门团队建设和部门管理，提升技术服务团队业务能力；
7、完成领导交办的其他工作。
三、任职资格
1、大学本科及以上学历，IT相关专业；
2、8年以上技术研发工作经验，3年以上管理岗位或项目管理经验，具有互联网电商企业工作经历；
3、具有丰富的IT理论知识和实操经验，接受过项目管理培训，并有成功的项目管理经验；
4、熟悉系统架构、软件应用开发、数据库管理维护；
5、具有优秀的分析问题、解决问题的能力，沟通能力，表达能力，培训指导能力；
6、具有良好的职业道德，抗压能力强。

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